HOTARARE nr. 258 din 2014 - Stabilirea si sanctionarea contraventiilor la normele din domeniul sanatatii publice
HOTARARE nr. 258 din 9 aprilie 2014 pentru completarea art. 59 alin. (1) din Hotararea Guvernului nr. 857/2011 privind stabilirea si sanctionarea contraventiilor la normele din domeniul sanatatii publice
EMITENT: GUVERNUL
PUBLICAT: MONITORUL OFICIAL nr. 280 din 16 aprilie 2014
In temeiul art. 108 din Constitutia Romaniei, republicata,
Guvernul Romaniei adopta prezenta hotarare.
ARTICOL UNIC
La alineatul (1) al articolului 59 din Hotararea Guvernului nr. 857/2011 privind stabilirea si sanctionarea contraventiilor la normele din domeniul sanatatii publice, publicata in Monitorul Oficial al Romaniei, Partea I, nr. 621 din 1 septembrie 2011, dupa litera b) se introduce o noua litera, litera c), cu urmatorul cuprins:
"c) personalul de specialitate imputernicit de catre conducerea Departamentului pentru Situatii de Urgenta din cadrul Ministerului Afacerilor Interne, pentru unitatile de ambulanta publice si private si pentru UPU/CPU de pe intreg teritoriul tarii, pentru faptele prevazute la cap. VII."
PRIM-MINISTRU
VICTOR-VIOREL PONTA
Contrasemneaza:
─────────────────
Viceprim-ministru,
ministrul afacerilor interne,
Gabriel Oprea
Ministrul sanatatii,
Nicolae Banicioiu
Viceprim-ministru,
ministrul dezvoltarii regionale
si administratiei publice,
Nicolae-Liviu Dragnea
Bucuresti, 9 aprilie 2014.
Nr. 258.
_______
Sfaturi de la Experti - Intrebari si Raspunsuri
Intrebare: Va rog sa-mi comunicati diferenta dintre obtinerea documentului portabil A1 si DP A1 pentru societati comerciale, conform art. 16 din Regulamentul 883/2004/
vezi AICI raspunsul specialistilor << Intrebare: Timpul de deplasare de la sediu angajatorului la punctul de lucru unde salariatului isi desfasoara activitatea reprezinta timp de munca, respectiv ore suplimentare precizez ca salariatul lucreaza 8 ore la punctul de lucru?
vezi AICI raspunsul specialistilor << Intrebare: Ne puteti ajuta cu baza legala pe urmatoarul caz? Salariat angajat intr-un un loc de munca unde programul este redus prin lege la 6 ore pe zi registrator medical, incadrare in conditii deosebite de munca. A promovat un examen pe o alta functie, in acelas loc de munca unde programul este tot de 6 ore pe zi, dar doreste sa isi pastrezi si jumatate de norma pe functia detinuta anterior. Poate sa cumuleze o norma si jumatate in conditii deosebite de munca?
vezi AICI raspunsul specialistilor <<