In perioada 8-9 octombrie 2015, in Germania va avea loc seminarul Alternative Dispute Resolution in Administrative Law.
Seminarul se va desfasura in limba engleza.
"Seminarul va aborda problematica mijloacelor alternative de solutionare a litigiilor in materia dreptului administrativ. Prezentarile vor fi comple
tate cu workshopuri, in cadrul carora vor fi abordate teme precum avantajele si dezavantajele medierii, identificarea litigiilor care pot fi supuse medierii, cadrul legal european in materia mijloacelor alternative de solutionare a acestui tip de litigii.
Prezentarile vor fi sustinute de practicieni si cadre didactice cu expertiza in domeniu si isi propun sa creeze cadrul necesar schimbului de informatii si de bune practici intre magistratii europeni.", se precizeaza in cadrul anuntului dat publicitatii pe site-ul Institutului National al Magistraturii.
Acest eveniment se adreseaza judecatorilor specializati in solutionarea litigiilor de drept administrativ.
Care sunt documentele necesare pentru inscriere si conditiile pentru participare aflati din cadrul anuntului INM.
Atentie la faptul ca data de 25 iunie 2015 reprezinta termenul limita pentru inscriere in cadrul acestui eveniment.
sursa: INM-LEX.ro
Sfaturi de la Experti - Intrebari si Raspunsuri
Intrebare: Dorim sa ne acordati sprijin cu privire la modului de aplicare a a art. 248 alin. 1 lit c din Codul muncii si a obligativitatii transmiterii sau NU in REVISAL: 1. Reducerea salariului de baza ca sanctiune disciplinara presupune modificarea efectiva a salariului de incadrare de ex. am un salariu de incadrare de 4000 lei brut; angajatul este sanctionat disciplinar cu 10%; in consecinta salariul de incadrare devine 3600 de lei brut si toate sporurile se calculeaza la 3600 lei brut? sau doar...
vezi AICI raspunsul specialistilor << Intrebare: Suntem nevoiti sa modificam in minus salariul unui angajat. Acesta va fi incadrat pe aceeasi functie, cu mici modificare in cadrul fisei de post trece pe alta cursa care este cotata cu un salariu mai mic. Va rog sa ma ajutati cu ce documentatie trebuie intocmita pentru modificare? Mentionez ca angajatul a fost de acord cu aceasta modificare.
vezi AICI raspunsul specialistilor << Intrebare: O persoana are doua concedii medicale, un concediu medical pe perioada internarii in perioada 11.04.2024-13.04.2024 si unul la externare pe perioada 14.04.2024-17.04.2024. Este corect ca ,,data acordarii zi/luna/an pe ambele concedii medicale sa fie trecuta data de 14.04.2024?
vezi AICI raspunsul specialistilor <<