In perioada 25-27 noiembrie 2013 are loc, la Bucuresti, misiunea de evaluare a progreselor inregistrate de Romania in domeniile reformei justitiei si luptei impotriva coruptiei, in cadrul Mecanismului de cooperare si verificare.
Echipa de experti ai Comisiei Europene, condusa de secretarul general adjunct Michel Servoz, a fost primita luni, 25 noiembrie 2013, de ministrul Justitiei, Robert-Marius Cazanciuc.
La intrevederea de lucru au participat conducatorii principalelor institutii ale sistemului judiciar: presedintele Consiliului Superior al Magistraturii, Oana Schmidt Haineala, presedintele Inaltei Curti de Casatie si Justitie, Livia Stanciu, procurorul general al Romaniei, Tiberiu Nitu, procurorul sef al Directiei Nationale Anticoruptie, Laura Codruta Kovesi.
In cadrul intrevederii au fost abordate aspecte referitoare la viitoarea strategie de dezvoltare a sistemului judiciar, independenta justitiei, implementarea noilor coduri, unificarea jurisprudentei, integritatea magistratilor.
Fiecare dintre reprezentantii institutiilor participante au trecut in revista elementele de progres inregistrate de la ultima misiune de evaluare (care a avut loc in luna septembrie 2013). Dialogul dintre institutiile din sistemul judiciar a fost reflectat in interventiile participantilor, precum si in rezultatele obtinute (e.g. definitivarea proiectului de strategie pentru dezvoltarea sistemului judiciar, ocuparea majoritatii functiilor de conducere de la varful Ministerului Public si al Inaltei Curti de Casatie si Justitie, pregatirea intrarii in vigoare a noilor coduri penale la termenul asumat – 1 februarie 2014, adoptarea cadrului normativ pentru infiintarea Tribunalului Comercial Bucuresti, continuarea track record-ului consistent in ce priveste cauzele de coruptie).
In cadrul discutiilor, s-a remarcat dialogul coerent si constructiv intre institutiile din cadrul sistemului judiciar precum si progresele inregistrate in ultima perioada care converg inspre indeplinirea obiectivului general de crestere a increderii cetateanului in actul de justitie.
Sursa Ministerul Justitiei
Sfaturi de la Experti - Intrebari si Raspunsuri
Intrebare: Dorim sa ne acordati sprijin cu privire la modului de aplicare a a art. 248 alin. 1 lit c din Codul muncii si a obligativitatii transmiterii sau NU in REVISAL: 1. Reducerea salariului de baza ca sanctiune disciplinara presupune modificarea efectiva a salariului de incadrare de ex. am un salariu de incadrare de 4000 lei brut; angajatul este sanctionat disciplinar cu 10%; in consecinta salariul de incadrare devine 3600 de lei brut si toate sporurile se calculeaza la 3600 lei brut? sau doar...
vezi AICI raspunsul specialistilor << Intrebare: Suntem nevoiti sa modificam in minus salariul unui angajat. Acesta va fi incadrat pe aceeasi functie, cu mici modificare in cadrul fisei de post trece pe alta cursa care este cotata cu un salariu mai mic. Va rog sa ma ajutati cu ce documentatie trebuie intocmita pentru modificare? Mentionez ca angajatul a fost de acord cu aceasta modificare.
vezi AICI raspunsul specialistilor << Intrebare: O persoana are doua concedii medicale, un concediu medical pe perioada internarii in perioada 11.04.2024-13.04.2024 si unul la externare pe perioada 14.04.2024-17.04.2024. Este corect ca ,,data acordarii zi/luna/an pe ambele concedii medicale sa fie trecuta data de 14.04.2024?
vezi AICI raspunsul specialistilor <<