Pe site-ul Consiliului Superior al Magistraturii a fost dat publicitatii Comunicatul de presa privind sesizarea Inspectiei Judiciare in vederea efectuarii de verificari vizand posibila incalcare a Codului deontologic al judecatorilor si procurorilor.
"Astazi, 31 octombrie 2014, Consiliul Superior al Magistraturii a sesizat Inspectia Judiciara in vederea efectuarii unor verificari, atat privind cererea de aparare a reputatiei profesionale, formulata de doamna procuror Alina Mihaela Bica, cat si prin raportare la Codul deontologic al judecatorilor si procurorilor, ca urmare a aspectelor mediatizate in legatura cu deplasarea la Paris, in luna februarie 2014, a doamnei Alina Mihaela Bica, procuror – sef al DIICOT.", se precizeaza in cadrul comunicatului de presa emis de Consiliul Superior al Magistraturii, Biroul de Informare Publica si Relatii cu Mass Media.
sursa: Consiliul Superior al Magistraturii
Sfaturi de la Experti - Intrebari si Raspunsuri
Intrebare: Societate cu salariati care lucreaza sambata si duminica program de 5 sau 6 ore, dar luni si marti au liber toata ziua. La sfarsit de saptamana nu ies cele 40 de ore cat ar trebui sa fie pe saptamana. Imi puteti spune daca din punct de vedere legal este corect acest mod de lucru sau trebuie obligatoriu 40 de ore pe saptamana?
vezi AICI raspunsul specialistilor << Intrebare: O salariata angajata pe durata determinata pana-n 31.08.2024, de comun acord cu angajatorul doreste prelungirea CIM-lui, inca cu 3 luni avand in vedere ca este gravida, si va naste in cursul lunii octombrie. In Revisal acesta prelungire, putem inregistra azi, cu data producerii din data de acuma, sau cum se procedeaza, tinand cont, ca la sfarsitul lunii august salariata sigur va fi in concediu de lauzie?
vezi AICI raspunsul specialistilor << Intrebare: O societate are ca obiect de activitate - cursuri de robotica pentru copii. Se doreste angajarea unui profesor care va lucra 25 ore pe luna. Cum poate fi remunerat acest profesor? In cazul intocmirii unui contract de munca, putem face contract de munca in care trecem ca numarul orelor de munca poate varia de la o luna la alta? Este posibila modalitatea de a achita salariul pe ora? Unitatea nu este acreditata.
vezi AICI raspunsul specialistilor <<