Acest site foloseste cookie-uri. Apasati butonul alaturat pentru o navigare cat mai usoara.
Daca folositi acest site, sunteti de acord cu utilizarea cookie-urilor.
X Acest site foloseste Cookies.
Continuarea navigarii implica acceptarea lor. Detalii aici
Newsletter Infojuridic Stiri, Noutati, Articole, Dezbateri
Litigiile de munca: legislatie comentata si exemple practice

Citeste GRATUIT un Raport Special exclusiv "Litigiile de munca: legislatie comentata si exemple practice"

Adauga mai jos adresa de email si vei primi raportul in Inbox
E-JURIDIC.RO cauta meniuMeniu
Consultanta in afaceri | Manager

Despre dreptul unui acuzat de a comunica cu avocatul sau in lipsa oricarei alte persoane

"Dreptul unui acuzat de a comunica cu avocatul sau in lipsa oricarei alte persoane face parte din cerintele de baza ale unui proces echitabil intr-o societate democratica si deriva din articolul 6 alineatul 3 (c) din Conventie."

 

Iata in randurile de mai sus care a fost decizia CEDO in cauza S contra Elvetiei.


Concret, in cauza Kopp contra Elvetia, Curtea a aratat faptul ca subminarea secretului profesional poate reprezenta o incalcare a articolului 8 care protejeaza dreptul la respectarea vietii private si de familiei si ca articolul permite o protectie mai puternica a schimburilor de informatii dintre avocati si clientii sai.
 

Mai mult, CJUE, in speta AM&S/Comisia a decis faptul ca pastrarea confidentialitatii in legatura cu anumite comunicari intre avocat si client reprezinta un principiu general de drept, comun legislatiilor tuturor statelor membre si, ca atare, reprezinta un drept fundamental protejat de legislatia comunitara.
 

Diurna legala in Romania si in strainatate
Diurna legala in Romania si in strainatate

Vezi detalii

Ghid de contabilitate pentru asociatiile de proprietari
Ghid de contabilitate pentru asociatiile de proprietari

Vezi detalii

Softuri de Legislatia Muncii
Softuri de Legislatia Muncii

Vezi detalii

Va amintim faptul ca la data de 29 octombrie 2015, Parlamentul European a adoptat Rezolutia referitoare la cursul dat Rezolutiei Parlamentului European din 12 martie 2014 referitoare la supravegherea electronica in masa a cetatenilor UE (2015/2635(RSP)).


Confrom rezolutiei, Parlamentul European  subliniaza ca supravegherea in masa submineaza in mod grav confidentialitatea datelor in anumite profesii reglementate, cum ar fi doctorii, ziaristii si avocatii; subliniaza in special dreptul cetatenilor UE de a fi protejati de orice supraveghere care vizeaza comunicarea confidentiala a acestora cu avocatii lor si care ar incalca Carta drepturilor fundamentale a UE, in special articolele 6, 47 si 48, precum si Directiva 2013/48/UE privind dreptul de a avea acces la un avocat; invita Comisia sa prezinte, pana cel tarziu la sfarsitul lui 2016, o comunicare privind protectia comunicatiilor confidentiale in exercitarea anumitor profesii care se bucura de privilegii profesionale prevazute de lege.


Mai multe informatii pe site-ul UNBR.ro

 

de
Data aparitiei: 18 Mai 2016
Ti-a placut acest articol?
Da Like, Printeaza sau trimite pe Email!
Votati articolul "Despre dreptul unui acuzat de a comunica cu avocatul sau in lipsa oricarei alte persoane":
Rating:

Nota: 5 din 5 din 1 voturi


Newsletter Infojuridic Stiri, Noutati, Articole, Dezbateri
Litigiile de munca: legislatie comentata si exemple practice

Citeste GRATUIT un Raport Special exclusiv "Litigiile de munca: legislatie comentata si exemple practice"

Adauga mai jos adresa de email si vei primi raportul in Inbox

ClubJuridic.ro - intrebarea zilei

Producerea de pagube unei alte societati

Intrebare: As vrea sa stiu daca o societate comerciala poate fi trasa la raspundere in cazul in care un angajat al sau a produs o paguba unei alte societati comerciale prin avarierea unui utilaj al acesteia? Mentionez ca avarierea a fost produsa in conditiile in care angajatul nu mai era in timpul programului de lucru, in sarcinile sale de serviciu nu intra si manevrarea utilajului respectiv si nu a avut acordul angajatorului in utilizarea respectivului utilaj.

Raspuns: Raspunderea societatii pentru angajatul sau este o raspunderea civila obiectiva, care are loc in te... [citeste tot raspunsul aici...]

Atentie, Juristi!
Litigiile de munca: legislatie comentata si exemple practice

Conflictele de munca pot fi solutionate!

Cititi intreaga legislatie cu privire la neintelegerile si conflictele de munca!

Descarcati GRATUIT Raportul Special "Litigiile de munca: legislatie comentata si exemple practice"


Da, vreau sa primesc newsletterul zilnic cu stiri, noutati, articole, dezbateri pe teme juridice