Acest site foloseste Cookie-uri, conform noului Regulament de Protectie a Datelor (GDPR), pentru a va asigura cea mai buna experienta online. In esenta, Cookie-urile ne ajuta sa imbunatatim continutul de pe site, oferindu-va dvs., cititorul, o experienta online personalizata si mult mai rapida. Ele sunt folosite doar de site-ul nostru si partenerii nostri de incredere. Click AICI pentru detalii despre politica de Cookie-uri.
Acest site foloseste Cookie-uri, conform noului Regulament de Protectie a Datelor (GDPR), pentru a va asigura cea mai buna experienta online. In esenta, Cookie-urile ne ajuta sa imbunatatim continutul de pe site, oferindu-va dvs., cititorul, o experienta online personalizata si mult mai rapida. Ele sunt folosite doar de site-ul nostru si partenerii nostri de incredere. Click AICI pentru detalii despre politica de Cookie-uri. Sunt de acord cu politica de cookie
Newsletter Infojuridic Stiri, Noutati, Articole, Dezbateri
Litigiile de munca: legislatie comentata si exemple practice

Citeste GRATUIT un Raport Special exclusiv "Litigiile de munca: legislatie comentata si exemple practice"

Adauga mai jos adresa de email si vei primi raportul in Inbox
E-JURIDIC.RO cauta meniuMeniu
Consultanta in afaceri | Manager

Despre necesitatea unei legi pentru insolventa personala

In ultima perioada de timp, din ce in ce mai des am discutat despre necesitatea unei legi pentru insolventa personala. Luam in considerare si ultimele declaratii din partea Asociatiei Romane a Bancilor si astfel in discutie apar noi argumente  ce sprijina initierea unui nou proiect legislativ in aceasta privinta.

Cu ocazia unei conferinte de specialitate, viceguvernatorul Bancii Nationale a Romaniei Bogdan Olteanu, a declarat, potrivit Agerpres, ca necesitatea unei legi a insolventei persoanelor fizice a devenit evidenta in Romania, insa este nevoie de o lege buna, care sa ofere mai multe beneficii decat pierderi si care sa se axeze pe negocierea dintre debitor si creditor in afara instantelor de judecata, procesele fiind lente si costisitoare.

"Piata ne arata ca s-a copt in Romania vremea implementarii unui cadru legislativ si institutional pentru insolventa persoanei fizice. S-a copt in vremuri complicate, in vremuri in care iesim dintr-o criza economica, in vremuri in care pare ca ne aflam pe un trend de crestere economica si speram ca acesta sa se consolideze si sa se confirme, in care traim experienta implementarii legislatiei persoanelor juridice, asupra careia parerile sunt impartite in ce priveste textul si mai asteptam judecarea istoriei in ce priveste implementarea", a afirmat reprezentantul BNR, citat de Agerpres

Mai mult, Bogdan Oltanu a precizat ca trebuie exprimate foarte clar implicatiile acestei legi care nu se va putea aplica in toate cazurile, informeaza Agerpres:

"Vrem sa clarificam cum vrem sa arate o buna legislatie a insolventei persoanelor fizice. in primul rand, vreau sa intelegem foarte bine ce inseamna insolventa persoanei fizice si unde se potriveste ea. in principiu, ea se potriveste celor care au luat credite pe termen scurt.
Manual de Politici contabile pentru ONG
Manual de Politici contabile pentru ONG

Vezi detalii

Diurna legala in Romania si in strainatate
Diurna legala in Romania si in strainatate

Vezi detalii

Executarea silita. Ghid de aparare impotriva abuzurilor
Executarea silita. Ghid de aparare impotriva abuzurilor

Vezi detalii



Pentru cei care au luat credite pe termen lung, o legislatie a insolventei nu este solutia. Acolo trebuie sa existe alte solutii, pentru ca insolventa aduce toate datoriile la scadenta, determina executarea unei parti din datorie de indata. Cand ai un credit pe termen lung, care de obicei este luat pentru achizitionarea unei locuinte, nu este cea mai confortabila solutie".

Mai mult, reprezentantul BNR sustine implementarea unei proceduri care sa permita solutionarea unor cazuri in afara instantelor de judecata.
Data aparitiei: 13 Februarie 2015
Ti-a placut acest articol?
Da Like, Printeaza sau trimite pe Email!
Votati articolul "Despre necesitatea unei legi pentru insolventa personala":
Rating:

Nota: 5 din 5 din 1 voturi


Newsletter Infojuridic Stiri, Noutati, Articole, Dezbateri
Litigiile de munca: legislatie comentata si exemple practice

Citeste GRATUIT un Raport Special exclusiv "Litigiile de munca: legislatie comentata si exemple practice"

Adauga mai jos adresa de email si vei primi raportul in Inbox

    Poate sunteti interesat si de:

    ClubJuridic.ro - intrebarea zilei

    Fals la declararea impozitului

    Intrebare: Buna ziua, am urmatoarea urmatoarea intrebare: Daca un salariat a adus dovezi ca are sotul / sotia nesalarizat si neindemizat in intretinere, dupa care sotul si-a gasit un loc de munca, dar salariatul a “omis” sa informeze angajatorul : - Cum se numeste fapta salariatului ? - Are vreo sanctiune prevazuta in codul civil / penal? - Angajatorul poate notifica vreo autoritate cu privire la fapta salariatului ? - Angajatorul poate recalcula impozitul pe venit datorat de salariat pe perioada neacoperita de declaratie si retine salariatului suma necuvenita ? Va multumesc foarte mult!

    Raspuns: Nu este infractiune si nu exista sanctiune. Nu a dat o declaratie falsa, la momentul declaratiei, ac... [citeste tot raspunsul aici...]

    Atentie, Juristi!
    Litigiile de munca: legislatie comentata si exemple practice

    Conflictele de munca pot fi solutionate!

    Cititi intreaga legislatie cu privire la neintelegerile si conflictele de munca!

    Descarcati GRATUIT Raportul Special "Litigiile de munca: legislatie comentata si exemple practice"


    Da, vreau sa primesc newsletterul zilnic cu stiri, noutati, articole, dezbateri pe teme juridice