Acest site foloseste Cookie-uri, conform noului Regulament de Protectie a Datelor (GDPR), pentru a va asigura cea mai buna experienta online. In esenta, Cookie-urile ne ajuta sa imbunatatim continutul de pe site, oferindu-va dvs., cititorul, o experienta online personalizata si mult mai rapida. Ele sunt folosite doar de site-ul nostru si partenerii nostri de incredere. Click AICI pentru detalii despre politica de Cookie-uri.
Acest site foloseste Cookie-uri, conform noului Regulament de Protectie a Datelor (GDPR), pentru a va asigura cea mai buna experienta online. In esenta, Cookie-urile ne ajuta sa imbunatatim continutul de pe site, oferindu-va dvs., cititorul, o experienta online personalizata si mult mai rapida. Ele sunt folosite doar de site-ul nostru si partenerii nostri de incredere. Click AICI pentru detalii despre politica de Cookie-uri. Sunt de acord cu politica de cookie
Newsletter Infojuridic Stiri, Noutati, Articole, Dezbateri
Litigiile de munca: legislatie comentata si exemple practice

Citeste GRATUIT un Raport Special exclusiv "Litigiile de munca: legislatie comentata si exemple practice"

Adauga mai jos adresa de email si vei primi raportul in Inbox
Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentul UE 679/2016
E-JURIDIC.RO cauta meniuMeniu
Consultanta in afaceri | Manager

Expert SSO, noua meserie din Romania

Un nou proiect legislativ reglementeaza meseria de expert SSO in Romania.

Parlamentarii au in vedere o initiativa prin intermediul careia se reglementeaza in tara noastra meseria de expert in securitate si sanatate ocupationala (expert SSO) ca profesie liberala. Misiunea viitorilor experti va fi sa ofere servicii de prevenire si protectie privind reducerea riscurilor de accidente si imbolnaviri profesionale la locul de munca.

Cei care vor dobandi statutul de experti SSO vor fi inscrisi in Tabloul Uniunii Nationale a Corpului Expertilor in Securitate si Sanatate Ocupationala din Romania. Uniunea va avea un Regulament de functionare a acestei noi profesii, stabilit prin hotarare de guvern. In plus, Uniunea va organiza cursurile de formare, va da atestatele si va impune conditiile pe care trebuie sa le indeplineasca persoanele care vor sa devina expert SSO.

Pentru a deveni expert SSO, persoanele care indeplinesc urmatoarele conditii se inscriu la Uniunii Nationale a Corpului Expertilor in Securitate si Sanatate Ocupationala din Romania:

  • studii superioare finalizate cu licenta in domeniile propuse de Regulamentul Uniunii;
  • curs de formare profesionala in domeniul securitatii si sanatatii in munca de 80 de ore;
  • masterat in securitate si sanatate in munca;
  • sa nu fi fost condamnata pentru savarsirea unie infractiuni cu intentie pentru care nu a intervenit reabilitarea;
  • sa fie declarata “admis” la concursul organizat de Uniune.

 

Citeste si:

 

Expertii SSO care trec de toate aceste conditii devin membri stagiari, pentru o perioada de 2 ani, apoi membri titulari. De asemenea, odata cu castigarea experientei si a unor testari, expertii vor deveni experti autorizati/membri autorizati – pentru persoanele fizice si membri corporativi – pentru persoanele juridice.

Exclusiv - beneficiati acum de Oferta Speciala de mai jos:
CD Consilier Ghid complet de Salarizare Revisal si Contributii sociale


Consilier Ghid complet de Salarizare Revisal si Contributii sociale este o lucrare pe CD actualizata permanent gratie unui soft special preinstalat la fiecare introducere a CD-ului in calculator veti beneficia de informatii de ultima ora care va ofera solutii complete strict la obiect cu temeiuri legale studii de caz si sfaturi...

Oferta Speciala
valabila 48h

Expertii SSO vor raspunde disciplinar, civil sau penal, daca este cazul, iar sanctiunile aplicate vor fi, in functie de gravitatea abaterilor: avertisment scris, avertisment cu actiune corectiva profesionala, suspendarea calitatii de membru pe o perioada de pana la 12 luni, retragerea calitatii de membru al Uniunii.

Principala activitate a expertilor SSO va fi identificarea la locul de munca a pericolelor si a riscurilor pentru fiecare componenta, pe fiecare ramura, mijloc de munca, echipament, angajat sau post de lucru. Dupa acest pas, expertul SSO va elabora un plan de prevenire si protectie. Tot acesta va fi responsabil pentru indeplinirea planului pe care-l construieste.

Atentie! Pentru ca acest proiect sa devina lege in vigoare este nevoie de adoptarea sa de catre Parlament, promulgarea de catre presedintele Romaniei si publicarea in Monitorul Oficial.

 

S-ar putea sa te intereseze si: Despagubiri acordate angajatilor hartuiti moral

de

Data aparitiei: 15 Mai 2018
Ti-a placut acest articol?
Da Like, Printeaza sau trimite pe Email!
Votati articolul "Expert SSO, noua meserie din Romania":
Rating:

Nota: 5 din 5 din 1 voturi


Newsletter Infojuridic Stiri, Noutati, Articole, Dezbateri
Litigiile de munca: legislatie comentata si exemple practice

Citeste GRATUIT un Raport Special exclusiv "Litigiile de munca: legislatie comentata si exemple practice"

Adauga mai jos adresa de email si vei primi raportul in Inbox
Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentul UE 679/2016

ClubJuridic.ro - intrebarea zilei

ANRP

Intrebare: Am o mare neclaritate, nimeni nu a putut sa-mi dea un raspuns concret, iar de la ANRP, bineinteles ca nu am primit nici un raspuns la intrebarea mea. Din 3 mai 2012 am o decizie definitiva si irevocabila referitor la capatul de cerere privind obligarea APRP la desemnarea unui evaluator pentru intocmirea raportului de evaluare si la emiterea deciziei reprezentand titlul de despagubire. Intre timp, a aparut noua lege 165/2013, care precizeaza ca evaluarea imobilului nerestituit se va face pe baza grilei notarilor existente, fara a se tine cont de valoarea de piata a bunului. As dori sa fiu lamurit cum se va face evaluarea imobilului, conform grilei notarilor, sau conform dispozitivului sentintei, adica ANRP-ul va trebui sa desemneze un evaluator, pentru intocmirea raportului de evaluare. Va multumesc anticipat pentru raspuns, dorindu-va in continuare o zi excelenta. Cu multa stima,

Raspuns: Cu stimă și umilință mulțumesc Dnei Antonia Popescu pentru intervenție... [citeste tot raspunsul aici...]

Atentie, Juristi!
Litigiile de munca: legislatie comentata si exemple practice

Conflictele de munca pot fi solutionate!

Cititi intreaga legislatie cu privire la neintelegerile si conflictele de munca!

Descarcati GRATUIT Raportul Special "Litigiile de munca: legislatie comentata si exemple practice"


Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentul UE 679/2016