Acest site foloseste Cookie-uri, conform noului Regulament de Protectie a Datelor (GDPR), pentru a va asigura cea mai buna experienta online. In esenta, Cookie-urile ne ajuta sa imbunatatim continutul de pe site, oferindu-va dvs., cititorul, o experienta online personalizata si mult mai rapida. Ele sunt folosite doar de site-ul nostru si partenerii nostri de incredere. Click AICI pentru detalii despre politica de Cookie-uri.
Acest site foloseste Cookie-uri, conform noului Regulament de Protectie a Datelor (GDPR), pentru a va asigura cea mai buna experienta online. In esenta, Cookie-urile ne ajuta sa imbunatatim continutul de pe site, oferindu-va dvs., cititorul, o experienta online personalizata si mult mai rapida. Ele sunt folosite doar de site-ul nostru si partenerii nostri de incredere. Click AICI pentru detalii despre politica de Cookie-uri. Sunt de acord cu politica de cookie
Newsletter Infojuridic Stiri, Noutati, Articole, Dezbateri
Litigiile de munca: legislatie comentata si exemple practice

Citeste GRATUIT un Raport Special exclusiv "Litigiile de munca: legislatie comentata si exemple practice"

Adauga mai jos adresa de email si vei primi raportul in Inbox
Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentul UE 679/2016
E-JURIDIC.RO cauta meniuMeniu
Consultanta in afaceri | Manager

Monitorul Oficial nr. 190 din 20 Martie 2015

1.  HOTARARE nr. 181 din 18 martie 2015 privind aprobarea bugetului de venituri si cheltuieli aferent activitatii de privatizare al Oficiului Participatiilor Statului si Privatizarii in Industrie pe anul 2015 EMITENT: GUVERNUL PUBLICAT IN: MONITORUL OFICIAL nr. 190 din 20 martie 2015

 
2.  DECRET nr. 351 din 20 martie 2015 pentru desemnarea unui membru al Guvernului ca ministru interimar EMITENT: PRESEDINTELE ROMANIEI PUBLICAT IN: MONITORUL OFICIAL nr. 190 din 20 martie 2015

 
3.  DECRET nr. 350 din 20 martie 2015 pentru constatarea vacantei unei functii de membru al Guvernului EMITENT: PRESEDINTELE ROMANIEI PUBLICAT IN: MONITORUL OFICIAL nr. 190 din 20 martie 2015

 
Manual de Politici contabile pentru ONG
Manual de Politici contabile pentru ONG

Vezi detalii

Proceduri contabile pentru ONG
Proceduri contabile pentru ONG

Vezi detalii

Asociatiile de proprietari. Contabilitate, fiscalitate si contributii!
Asociatiile de proprietari. Contabilitate, fiscalitate si contributii!

Vezi detalii


4.  DECRET nr. 343 din 18 martie 2015 privind eliberarea din functie a unui procuror EMITENT: PRESEDINTELE ROMANIEI PUBLICAT IN: MONITORUL OFICIAL nr. 190 din 20 martie 2015

 
5.  DECRET nr. 342 din 18 martie 2015 privind eliberarea din functie a unui procuror EMITENT: PRESEDINTELE ROMANIEI PUBLICAT IN: MONITORUL OFICIAL nr. 190 din 20 martie 2015

 
6.  DECRET nr. 341 din 18 martie 2015 privind eliberarea din functie a unui procuror EMITENT: PRESEDINTELE ROMANIEI PUBLICAT IN: MONITORUL OFICIAL nr. 190 din 20 martie 2015

 
7.  DECRET nr. 340 din 18 martie 2015 privind eliberarea din functie a unui judecator EMITENT: PRESEDINTELE ROMANIEI PUBLICAT IN: MONITORUL OFICIAL nr. 190 din 20 martie 2015

 
8.  DECRET nr. 339 din 18 martie 2015 privind eliberarea din functie a unui judecator EMITENT: PRESEDINTELE ROMANIEI PUBLICAT IN: MONITORUL OFICIAL nr. 190 din 20 martie 2015

 
Data aparitiei: 24 Martie 2015
Ti-a placut acest articol?
Da Like, Printeaza sau trimite pe Email!
Votati articolul "Monitorul Oficial nr. 190 din 20 Martie 2015":
Rating:

Nota: 5 din 5 din 1 voturi


Newsletter Infojuridic Stiri, Noutati, Articole, Dezbateri
Litigiile de munca: legislatie comentata si exemple practice

Citeste GRATUIT un Raport Special exclusiv "Litigiile de munca: legislatie comentata si exemple practice"

Adauga mai jos adresa de email si vei primi raportul in Inbox
Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentul UE 679/2016

Poate sunteti interesat si de:

ClubJuridic.ro - intrebarea zilei

Sa cer pensia anticipata partiala ?

Intrebare: Buna ziua, Asa cum am scris mai inainte, am primit in data de 14 mai decizia de anulare a pensiei pe handicap de la casa de pensii, pe care am contestat-o deoarece am contestat si raportul de reevaluare facut de "comisia de experti" formata de COMISIA SUPERIOARA DE EVALUARE a PERS. ADULTE cu HANDICAP Bucuresti. Casa de Pensii mi-a transmis verbal, la ghiseul de informatii faptul ca imi vor cere returnarea pensiei din anul 2009, dar ca dansii vin "in sprijinul nostru ca pensionari" cu acordarea pensiei anticipate partiale incepând cu aceeasi data 2009 pentru a compensa o parte din banii pe care va trebui sa-i returnez. Intrebarea mea este: aceasta "oferta" nu ascunde vreo "chichita juridica", nu-mi obstructioneaza cumva actiunea in contencios administrativ contra acestei COMISII SUPERIOARE...? Va intreb aceasta deoarece mi-au dat spre completare odata cu cererea tip pentru pensionare si un fel de declaratie pe care v-o reproduc mai jos: Catre, Casa Jud. de pensii... Subsemnatul..., adresa ..., in deplina cunostinta asupra consecintelor ce decurg din aceasta sunt de acord cu stabilirea pensiei anticipate.... la care sunt indreptatit potrivit legii, ca urmare a anularii certificatului de persoana cu handicap de catre Comisia Superioara de Evaluare a Persoanelor cu Handicap aflat la Dosarul de pensionare nr ...... data........ semnatura,.... Dat in fata mea nume si prenume.......... semnatura, Eu nu am semnat aceasta declaratie pentru ca ma indoiesc de bunavointa casei de pensii fata de pensionari. Va multumesc foarte mult pentru sfaturi !

Raspuns: Pensia pentru invaliditate poate deveni pensie pentru limita de varsta la data îndeplinirii condit... [citeste tot raspunsul aici...]

Atentie, Juristi!
Litigiile de munca: legislatie comentata si exemple practice

Conflictele de munca pot fi solutionate!

Cititi intreaga legislatie cu privire la neintelegerile si conflictele de munca!

Descarcati GRATUIT Raportul Special "Litigiile de munca: legislatie comentata si exemple practice"


Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentul UE 679/2016