Hotararea nr. 248/2014, Guvernul Romaniei
Hotararea nr. 248/2014 privind suplimentarea bugetelor Ministerului Justitiei, Inaltei Curti de Casatie si Justitie,Ministerului Public si Consiliului Superior al Magistraturii pentru plata titlurilor executorii aferente trimestrului I al anului 2014
Hotararea nr. 253/2014, Guvernul Romaniei
Hotararea nr. 253/2014 privind modificarea si completarea art. 192 din Normele metodologice pentru punerea in aplicarea prevederilor Legii nr. 152/1998 privind infiintarea Agentiei Nationale pentru Locuinte, aprobate prin Hotararea Guvernului nr. 962/2001
Ordinul nr. 823/2014, Ministerul Afacerilor Externe
Ordinul nr. 823/2014 privind aprobarea Licentei generale de transfer de expediere temporara din teritoriul Romaniei de produse militare, pentru participare la demonstratii, evaluari sau expozitii nr. LGTR-RO-03
Decizia nr. 84/2014, Autoritatea de Supraveghere Financiara
Decizia nr. 84/2014 privind sanctionarea cu amenda si retragerea aprobarii doamnei Stanila Ticulescu Ileana Catalina – administrator/director general, persoana semnificativa a Societatii SIC ASIGURARI BROKER DE ASIGURARE – S.R.L.
Legea nr. 346(r2)/2002, Parlamentul Romaniei
Legea nr. 346/2002 privind asigurarea pentru accidente de munca si boli profesionale
Sfaturi de la Experti - Intrebari si Raspunsuri
Intrebare: Dorim sa ne acordati sprijin cu privire la modului de aplicare a a art. 248 alin. 1 lit c din Codul muncii si a obligativitatii transmiterii sau NU in REVISAL: 1. Reducerea salariului de baza ca sanctiune disciplinara presupune modificarea efectiva a salariului de incadrare de ex. am un salariu de incadrare de 4000 lei brut; angajatul este sanctionat disciplinar cu 10%; in consecinta salariul de incadrare devine 3600 de lei brut si toate sporurile se calculeaza la 3600 lei brut? sau doar...
vezi AICI raspunsul specialistilor << Intrebare: Suntem nevoiti sa modificam in minus salariul unui angajat. Acesta va fi incadrat pe aceeasi functie, cu mici modificare in cadrul fisei de post trece pe alta cursa care este cotata cu un salariu mai mic. Va rog sa ma ajutati cu ce documentatie trebuie intocmita pentru modificare? Mentionez ca angajatul a fost de acord cu aceasta modificare.
vezi AICI raspunsul specialistilor << Intrebare: O persoana are doua concedii medicale, un concediu medical pe perioada internarii in perioada 11.04.2024-13.04.2024 si unul la externare pe perioada 14.04.2024-17.04.2024. Este corect ca ,,data acordarii zi/luna/an pe ambele concedii medicale sa fie trecuta data de 14.04.2024?
vezi AICI raspunsul specialistilor <<