Monitorul Oficial
. Rectificare la Ordonanta de urgenta a Guvernului nr. 116/2011 pentru aprobarea unor masuri cu privire la vanzarea unor pachete de actiuni detinute de Societatea Comerciala de Distributie si Furnizare a Energiei Electrice ”Electrica” – S.A. si pentru modificarea si completarea Ordonantei Guvernului nr. 31/2004 privind unele masuri pentru derularea procesului de privatizare a Societatii Comerciale de Distributie a Gazelor Naturale ”Distrigaz Sud” – S.A. Bucuresti si a Societatii Comerciale de Distributie a Gazelor Naturale ”Distrigaz Nord” – S.A. Targu Mures, precum si a societatilor comerciale filiale de distributie si furnizare a energiei electrice, publicata in Monitorul Oficial al Romaniei, Partea I, nr. 931 din 29 decembrie 2011
Uniunea Nationala a Evaluatorilor Autorizati din Romania
. Regulament al Comisiei de etica si disciplina
Uniunea Nationala a Evaluatorilor Autorizati din Romania
3. Hotarire privind aprobarea standardelor de evaluare obligatorii pentru membrii Uniunii Nationale a Evaluatorilor Autorizati din Romania
Curtea Constitutionala
398. Decizie [R] referitoare la exceptia de neconstitutionalitate a dispozitiilor art. 259 alin. (2) din Legea nr. 95/2006 privind reforma in domeniul sanatatii
Uniunea Nationala a Evaluatorilor Autorizati din Romania
1. Hotarire pentru aprobarea Codului de etica al profesiei de evaluator autorizat
Uniunea Nationala a Evaluatorilor Autorizati din Romania
. Cod DE ETICA al profesiei de evaluator autorizat
Uniunea Nationala a Evaluatorilor Autorizati din Romania
2. Hotarire pentru aprobarea Regulamentului Comisiei de etica si disciplina
Sfaturi de la Experti - Intrebari si Raspunsuri
Intrebare: Va rog sa ma ajutati: Ce cod CORin afara de 541408-Dispecer pot utiliza pentru sef dispecerat, un angajat care coordoneaza departamentul dispecerat din cadrul societatii noastre.
vezi AICI raspunsul specialistilor << Intrebare: In ultima sedinta de management s-a hotarat stabilirea unei proceduri ce tine de controlul bagajelor/masinilor angajatilor la iesirea din unitate, pe care sa o integram ca parte din regulamentul intern al societatii. Intrebarea mea este: exista o baza legala care da dreptul angajatorului de a intocmi aceasta procedura, cum ar putea fi ea intocmita fara a fi considerata ca un abuz.
vezi AICI raspunsul specialistilor <<