Acest site foloseste cookie-uri. Apasati butonul alaturat pentru o navigare cat mai usoara.
Daca folositi acest site, sunteti de acord cu utilizarea cookie-urilor.
X Acest site foloseste Cookies.
Continuarea navigarii implica acceptarea lor. Detalii aici
Newsletter Infojuridic Stiri, Noutati, Articole, Dezbateri
Litigiile de munca: legislatie comentata si exemple practice

Citeste GRATUIT un Raport Special exclusiv "Litigiile de munca: legislatie comentata si exemple practice"

Adauga mai jos adresa de email si vei primi raportul in Inbox
E-JURIDIC.RO cauta meniuMeniu
Consultanta in afaceri | Manager

Noul Cod Penal: Sanctiuni mai DURE pentru avocati!

Noile Coduri penale au intrat in vigoare la 1 februarie 2014 si au adus modificari ce vizeaza mai multe segmente de persoane, printre care si avocatii.

Astfel, desi noile coduri acorda avocatilor posibilitatea de a beneficia de mai multe drepturi cand isi apara clientii, pe de alta parte, avocatii sunt subiectii mai multor amenzi.

Astfel, avocatii beneficiaza de dreptul de consultare a dosarului de urmarire penala si li se asigura confidentialitate a comunicarii cu persoanele retinute sau arestate. De asemenea, tinem cont de faptul ca se reglementeaza anumite drepturi similare cu cele ale inculpatului in favoarea partii vatamate, partii civile sau partii responsabile civilmente.

Cu toate acestea, exista si anumite confuzii care se pot observa, plecand de la anumite alineate neclare din NCP. Ion Ilie-Iordachescu, Decanul Baroului Bucuresti si membru al Comisiei Permanente a UNBR considera, in cadrul unui comunicat emis, ca articolul 278 din Noul Cod penal necesita revizuiri, pentru excluderea avocatilor din categoria persoanelor care ar putea perturba activitatea instentei.

"Respingerea comportamentelor neadecvate ale avocatilor, ca persoane care participa sau asista la o procedura din pretoriu consta intr-o sanctiune penala prevazuta de acest articol de lege. Aceasta sanctiune penala apare ca nejustificata in conditiile in care este dublata de aplicarea amenzilor judiciare prevazute la art. 283 din Noul Cod de procedura penala care, la litera j), se refera la 'manifestarile ireverentioase ale avocatilor fata de judecator sau procuror'. Legiuitorul nu a explicat in ce constau 'manifestarile ireverentioase' ale avocatilor", a explicat Ilie Iordachescu.
Noul regim fiscal al cheltuielilor cu autovehicule
Noul regim fiscal al cheltuielilor cu autovehicule

Vezi detalii

Diurna legala in Romania si in strainatate
Diurna legala in Romania si in strainatate

Vezi detalii

Softuri de Legislatia Muncii
Softuri de Legislatia Muncii

Vezi detalii



"In ipoteza in care ele se refera la cuvinte sau gesturi jignitoare sau obscene, prevederea legala din cadrul art.278 din Noul Cod Penal trebuie sa cuprinda exceptarea avocatilor de la aceasta sanctiune penala. Sanctionarea cu amenda judiciara pentru “manifestari ireverentioase fata de judecator” nu se refera si la procurorul de sedinta care poate avea un asemenea comportament.", a mai explicat Ion-Ilie Iordachescu.

De asemenea, Ion Iordachescu a mai subliniat si neclaritatea alin. 1, art. 269 din Noul Cod Penal. Acesta poate crea confuzii cu privire la ajutorul oferit de avocat catre clientul sau.

Conform art. 269, alin. (1) din Noul Cod penal, ajutorul oferit faptuitorului in scopul impiedicarii sau ingreunarii cercetarilor intr-o cauza penal, tragerii la raspundere penala, executarii unei pedepse sau a unei masuri privative de libertate se pedepseste cu inchisoare de la 1-5 ani sau cu amenda.

"Acest text de lege se refera la 'ajutorul dat faptuitorului in scopul impiedicarii sau ingreunarii cercetarilor intr-o cauza penala, tragerii la      raspundere penala, executarii unei pedepse sau masuri privative de libertate'. Deoarece textul de lege nu defineste in ce consta ' ajutorul' dat, avand drept scop ingreunarea tragerii la raspundere penala, executarii unei pedepse sau masuri privative de libertate, genereaza confuzii.

     'Ajutorul' despre care face vorbire textul de lege, poate fi dat de avocat in mod legal prin cererile si plangerile pe care le formuleaza, ingreunand astfel, cercetarile intr-o cauza penala. Ambiguitatea textului se refera si la neprecizarea de catre legiuitor a notiunii 'ajutorului' si anume daca el trebuia sa fie 'legal' sau 'ilegal'.", a explicat Iordachescu, Decanul Baroului Bucuresti.




Cititi si    Atentie, avocati: Amenda pentru refuzul de a prezenta informatii organelor de urmarire penala
Data aparitiei: 26 Februarie 2014
Ti-a placut acest articol?
Da Like, Printeaza sau trimite pe Email!
Votati articolul "Noul Cod Penal: Sanctiuni mai DURE pentru avocati!":
Rating:

Nota: 5 din 5 din 1 voturi


Newsletter Infojuridic Stiri, Noutati, Articole, Dezbateri
Litigiile de munca: legislatie comentata si exemple practice

Citeste GRATUIT un Raport Special exclusiv "Litigiile de munca: legislatie comentata si exemple practice"

Adauga mai jos adresa de email si vei primi raportul in Inbox

ClubJuridic.ro - intrebarea zilei

Se poate actiona la cedo?

Intrebare: angajatul a semnat o tranzactie prin avocat cu angajatorul prin care angajatorul renunta la cheltuieli de judecata obtinute la contestatia in anulare la recurs daca reclamantul renunta la dreptul ce face ob cauzei la revizuire si la rejudecarea obtinuta in urma recursului. a depus la ambele cereri de renuntare la drept si la judecata, si a confirmat in sedinta celor doua procese care nu se puteau judeca oricum pentru ca dos de fond era chipurile trimis in alt judet. deci acest dos nu a fost vazut de jud de la revizuire in niciunul din cele doua termene, si nici de cea de la rejudecarea de a doua zi. intrebarea este daca tranzactia e nula, fiind vorba de litigiu de munca, nu incalca art. 38 din c.m.? daca e nula, va trebui sa ii plateasca acele cheltuieli, nu? multumesc

Raspuns: Art.38 din Codul Muncii stipuleaza faptul ca salariatii nu pot renunta la drepturile ce le sunt re... [citeste tot raspunsul aici...]

©2017 RENTROP & STRATON
Toate drepturile rezervate.
SATI
Atentie, Juristi!
Litigiile de munca: legislatie comentata si exemple practice

Conflictele de munca pot fi solutionate!

Cititi intreaga legislatie cu privire la neintelegerile si conflictele de munca!

Descarcati GRATUIT Raportul Special "Litigiile de munca: legislatie comentata si exemple practice"


Da, vreau sa primesc newsletterul zilnic cu stiri, noutati, articole, dezbateri pe teme juridice