Voci numeroase afirma ca noul cod reprezinta radiul infractorilor. Discutam despre pedepse mai mici si, cu toate acestea...
"Am tot auzit in spatiul public ca 'noul cod, raiul infractorilor'. Nu este asa. Am publicat si pe site-ul Ministerului Public o nota de studiu prin care demonstram cu argumente juridice ca nu este asa.
Noul cod, la o analiza extrem de atenta, este mult mai dur decat vechiul cod, chiar daca pedepsele sunt mai mici.
Sunt cateva elemente care sunt strans legate intre ele care ne pot duce la aceasta concluzie.
Termenele de prescriptie speciala, este o data si inca o data, nu doar la jumatate cum a fost inainte. Nu mai spun ca in caz de concurs (n.r. de infractiuni) si de recidiva esti obligat ca judecator sa dispui spor, ceea ce pana acum nu exista. (...) Practic, orice act faci intrerupe cursul prescriptiei. Inainte doar daca faceai acte ce trebuiau comunicate invinuitului intrerupeau cursul prescriptiei", a afirmat Tiberiu Nitu, procurorul general al Romaniei, joi la CSM, cu privire la noul Cod Penal.
Tiberiu Nitu a precizat ca in urma unei eventuale analize stiintifice a acestor coduri, se va observa ca sunt "coduri europene si care pot fi aplicate".
"Colegii nostri care au lucrat la aceste coduri de-a lungul timpului nu au inventat ei institutia. Au studiat ce se intampla in statele Uniunii Europene si incercam sa ne adaptam si noi la ceea ce este in Europa. Daca noua ne place sa mergem la Paris sau la Viena, trebuie sa ajungem ca si justitia sa fie ca la Paris si ca la Viena. Nu trebuie sa fim inchistati sau sa ne sperie noul" , a mai subliniat Tiberiu Nitu, citat de Agerpres.
Sfaturi de la Experti - Intrebari si Raspunsuri
Intrebare: Dorim sa ne acordati sprijin cu privire la modului de aplicare a a art. 248 alin. 1 lit c din Codul muncii si a obligativitatii transmiterii sau NU in REVISAL: 1. Reducerea salariului de baza ca sanctiune disciplinara presupune modificarea efectiva a salariului de incadrare de ex. am un salariu de incadrare de 4000 lei brut; angajatul este sanctionat disciplinar cu 10%; in consecinta salariul de incadrare devine 3600 de lei brut si toate sporurile se calculeaza la 3600 lei brut? sau doar...
vezi AICI raspunsul specialistilor << Intrebare: Suntem nevoiti sa modificam in minus salariul unui angajat. Acesta va fi incadrat pe aceeasi functie, cu mici modificare in cadrul fisei de post trece pe alta cursa care este cotata cu un salariu mai mic. Va rog sa ma ajutati cu ce documentatie trebuie intocmita pentru modificare? Mentionez ca angajatul a fost de acord cu aceasta modificare.
vezi AICI raspunsul specialistilor << Intrebare: O persoana are doua concedii medicale, un concediu medical pe perioada internarii in perioada 11.04.2024-13.04.2024 si unul la externare pe perioada 14.04.2024-17.04.2024. Este corect ca ,,data acordarii zi/luna/an pe ambele concedii medicale sa fie trecuta data de 14.04.2024?
vezi AICI raspunsul specialistilor <<