Presedintele Inaltei Curti de Casatie si Justitie, judecator Livia Stanciu, i-a intampinat astazi, la sediul institutiei, pe membrii delegatiei Inaltului Consiliul pentru Justitie din Belgia.
In cadrul intalnirii, la care a participat si presedintele Consiliului Superior al Magistraturii, judecator Horatius Dumbrava, reprezentantii celor doua tari au detaliat asemanarile si deosebirile dintre atributiile institutiilor omoloage ale celor doua sisteme judiciare.
Livia Stanciu: „Avem o buna colaborare cu CSM si Ministerul Justitiei”
Livia Stanciu a trecut in revista competentele ICCJ, jurisprudenta si modalitatile de inregistrare informatica a dosarelor si hotararilor judecatoresti si a pus accentul pe rolul de baza al instantei supreme, respectiv aplicarea si interpretarea unitara a legii.
„Trebuie sa subliniez ca avem o foarte buna colaborare cu Consiliul Superior al Magistraturii si Ministerul Justitiei si exista o buna intelegere pentru continuarea reducerii competentelor de drept comun ale Inaltei Curti de Casatie si Justitie, modificari demarate prin aparitia Legii 202/2010”, a explicat Livia Stanciu.
Interes pentru practica unitara din Romania
Colegii belgieni si-au manifestat interesul fata de practica unitara si fata de aplicarea principalului instrument al jurisprudentei, respectiv recursul in interesul legii.
„Poate Inalta Curte de Casatie si Justitie sa anuleze o lege?”, a fost una dintre intrebarile la care a raspuns Livia Stanciu, adresate de Nicolas Snelders, membru ICJ din Belgia si presedinte de complet la Curtea de Apel Anvers.
Sfaturi de la Experti - Intrebari si Raspunsuri
Intrebare: Va rog sa ma ajutati: Ce cod CORin afara de 541408-Dispecer pot utiliza pentru sef dispecerat, un angajat care coordoneaza departamentul dispecerat din cadrul societatii noastre.
vezi AICI raspunsul specialistilor << Intrebare: In ultima sedinta de management s-a hotarat stabilirea unei proceduri ce tine de controlul bagajelor/masinilor angajatilor la iesirea din unitate, pe care sa o integram ca parte din regulamentul intern al societatii. Intrebarea mea este: exista o baza legala care da dreptul angajatorului de a intocmi aceasta procedura, cum ar putea fi ea intocmita fara a fi considerata ca un abuz.
vezi AICI raspunsul specialistilor <<