Acest site foloseste Cookie-uri, conform noului Regulament de Protectie a Datelor (GDPR), pentru a va asigura cea mai buna experienta online. In esenta, Cookie-urile ne ajuta sa imbunatatim continutul de pe site, oferindu-va dvs., cititorul, o experienta online personalizata si mult mai rapida. Ele sunt folosite doar de site-ul nostru si partenerii nostri de incredere. Click AICI pentru detalii despre politica de Cookie-uri.
Acest site foloseste Cookie-uri, conform noului Regulament de Protectie a Datelor (GDPR), pentru a va asigura cea mai buna experienta online. In esenta, Cookie-urile ne ajuta sa imbunatatim continutul de pe site, oferindu-va dvs., cititorul, o experienta online personalizata si mult mai rapida. Ele sunt folosite doar de site-ul nostru si partenerii nostri de incredere. Click AICI pentru detalii despre politica de Cookie-uri. Sunt de acord cu politica de cookie
Newsletter Infojuridic Stiri, Noutati, Articole, Dezbateri
Litigiile de munca: legislatie comentata si exemple practice

Citeste GRATUIT un Raport Special exclusiv "Litigiile de munca: legislatie comentata si exemple practice"

Adauga mai jos adresa de email si vei primi raportul in Inbox
Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentul UE 679/2016
E-JURIDIC.RO cauta meniuMeniu
Consultanta in afaceri | Manager

Premiera: Amenda pentru discriminare aplicata unei scoli din Romania

Este pentru prima data cand o scoala din Romania primeste o amenda pentru ca a discriminat un elev diagnosticat cu ADHD.

In 2016 a fost organizat un protest al elevilor de la scoala "I.L. Caragiale" din Pitesti prin care cereau ca un baiat diagnosticat cu deficit de atentie sa fie transferat din clasa lor. Copiii si parintii acestora il acuzau pe elevul in cauza de comportament agresiv.

CNCD a decis, la doi ani dupa eveniment, amendarea conducerii scolii si pe cea a ISJ Arges. CNCD a motivat aplicarea amenzilor si a avertimesmentelor. Membrii Consiliului spun ca declaratiile directorului scolii au fost in neconcordanta cu valorile pe care autoritatile ar trebui sa le promoveze in scolile romanesti, iar ISJ Arges au fost pasivi in a gasi o solutie rapida pentru finalizarea miscarilor din unitatea de invatamant. CNCD a acordat trei amenzi in valoare de 5000 de lei si cinci avertismente.

Acum doi ani copiii si parintii au fost impartiti in doua tabere in ceea ce privea situatia sensibila din Scoala "I.L. Caragiale" din Pitesti. Cazul a luat amploare si a fost amplificat de parerile a mai multor parinti si invatatori. 

Situatia a fost, insa, explicata de Iuliana Parvu, presedintele Comitetului de parinti ai scolii din Pitesti: La inceputul semestrului al II-lea al anului trecut scolar, a fost transferat la noi in clasa din clasa paralela, ca alternativa de integrare. Au fost primiti cu bratele deschise intreaga familie. Ne-am cunoscut, ne-am oferit sa acordam tot sprijinul familie. A parut ok la inceput, au promis ca vor sta cu el la ore, asa cum s-au angajat in scris. Cata vreme au stat, lucrurile au fost ok, dar a venit un moment cand nu au mai facut asta si atunci au inceput problemele. Au inceput violentele verbale, fizice. Ce am facut noi? Ne-am intalnit toti. Le-am explicat si i-am rugat sa discute cu el, poate sa mearga la un psiholog.

Si atunci, si acum, nu au spus niciodata ca acest copil are ADHD. Nu are niciun document de acest fel la scoala, la diriginta, niciunde. Are un singur certificat de orientare profesionala pe probleme somatice. I-am rugat sa spuna daca are alta problema, ca sa stim sa invatam copiii cum sa reactioneze.

Ea a povestit cat de tensionata era situatia in momentul in care parintii copilului nu au mai venit la scoala si nu au mai comunicat cu ceilalti parinti:

„Conducerea i-a rugat sa vina la scoala, sa stea cu el, sa mearga la un specialist care sa afle de unde vine aceatsa agresivit iesita din comun. Nu s-a intamplat nimic. Lucrurile au luat-o si mai rau razna. Ne-am adresat ISJ, Directiei de Protectie a Copilului. La sfarsitul lunii iunie a avut loc o sedinta cu inspectorii si protectia copilului. Protectia l-a inclus intr-un program de consiliere de 3 luni, iar parintii au fost trimisi la training.

Asociatiile de proprietari. Contabilitate, fiscalitate si contributii!
Asociatiile de proprietari. Contabilitate, fiscalitate si contributii!

Vezi detalii

Protectia Datelor cu Caracter Personal
Protectia Datelor cu Caracter Personal

Vezi detalii

Executarea silita. Ghid de aparare impotriva abuzurilor
Executarea silita. Ghid de aparare impotriva abuzurilor

Vezi detalii

La inceputul anului scolar, violenta era si mai mare. De aceasta data, amenintarile erau cu moartea, lovirile si mai puternice. Aceste amenintari sunt tot timpul, in pauza, ore. Copiii sunt terorizati”.

Presedintele comitetului de parinti a afirmat ca, desi o comisie de inspectoratului decisese ca minorul sa stea la scoala doar trei ore, supravegheat, el a fost lasat pana la ora 14.00, program normal.

„Acest elev a fost observat de psihologul scolii la orele de dirigentie, in pauze, pentru ca parintii au refuzat consilierea psihologica a consilierului scolii”, a spus Iuliana Parvu, care a adaugat ca si ceilalti copii au fost asistati de psihologul scolii care le-a explicat cum sa reactioneze.

„In situatia in care a incercat sa stranga de gat o fetita, l-au luat de pe fetita respectiva. Pentru ca asa i-am invatat. E un copil care sufera, trebuie inteles. Violenta nu e o solutie. Copilul are nevoie de ajutor. Ca sa poata fi integrat oriunde. Parintii vor trebui sa recunoasca ca are nevoie de ajutor, ca sa-si poata controla aceste iesiri extrem de violente”, a afirmat Iuliana.

In cele din urma protestul s-a stins la scoala, dupa ce parintii baiatului au acceptat reevaluarea recomandata de specialist.

Copilul a putut, finalmente, sa participe si la cursuri, insa doar insotit de unul din parinti sau de un psiholog.

  

de

Data aparitiei: 11 Mai 2018
Ti-a placut acest articol?
Da Like, Printeaza sau trimite pe Email!
Votati articolul "Premiera: Amenda pentru discriminare aplicata unei scoli din Romania":
Rating:

Nota: 5 din 5 din 1 voturi


Newsletter Infojuridic Stiri, Noutati, Articole, Dezbateri
Litigiile de munca: legislatie comentata si exemple practice

Citeste GRATUIT un Raport Special exclusiv "Litigiile de munca: legislatie comentata si exemple practice"

Adauga mai jos adresa de email si vei primi raportul in Inbox
Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentul UE 679/2016

    Poate sunteti interesat si de:

    ClubJuridic.ro - intrebarea zilei

    Obtinere titlu proprietate in urma mostenirii?

    Intrebare: Buna ziua! Am certificat de mostenitor eu si sora mea in urma decesului tatalui. Pentru a obtine titlul de proprietate ce acte avem nevoie? De unde iau cerere tip pentru a demonstra istoricul platii impozitelor de la inceputuri si cerere tip pentru a afla care au fost proprietarii acelui teren inca de prima data? Un avocat mi-a sugerat sa depun aceste cereri la primarie...

    Raspuns: Domnule Corlan, inteleg ca imobilul teren de care vorbiti a fost detinut in coproprietate de matusa ... [citeste tot raspunsul aici...]

    Atentie, Juristi!
    Litigiile de munca: legislatie comentata si exemple practice

    Conflictele de munca pot fi solutionate!

    Cititi intreaga legislatie cu privire la neintelegerile si conflictele de munca!

    Descarcati GRATUIT Raportul Special "Litigiile de munca: legislatie comentata si exemple practice"


    Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentul UE 679/2016