Ministrul Educatiei Cercetarii, Tineretului si Sportului a emis Ordinul nr. 4.945 din 31 iulie 2012 privind domeniile si programele de studii universitare de masterat evaluate de Agentia Romana de Asigurare a Calitatii in Invatamantul Superior organizate in cadrul institutiilor de invatamant superior
Ordinul a fost publicat in Monitorul Oficial nr. 564 din 9 august 2012
In baza Hotararii Guvernului nr. 536/2011 privind organizarea si functionarea Ministerului Educatiei, Cercetarii, Tineretului si Sportului, cu modificarile si completarile ulterioare,
in temeiul art. 138 si 140 din Legea educatiei nationale nr. 1/2011, cu modificarile si completarile ulterioare, al art. 29 alin. (3) din Ordonanta de urgenta a Guvernului nr. 75/2005 privind asigurarea calitatii educatiei, aprobata cu modificari prin Legea nr. 87/2006, cu modificarile si completarile ulterioare,
ministrul educatiei, cercetarii, tineretului si sportului emite prezentul ordin.
ART. 1
Programele de studii universitare de masterat pentru care institutiile de invatamant superior pot organiza concurs de admitere in anul universitar 2012-2013 sunt cuprinse in anexele nr. 1-3 care fac parte integranta din prezentul ordin.
ART. 2
Numarul maxim de studenti ce pot fi scolarizati la fiecare program de studii universitare de masterat este 50, cu exceptia programelor pentru care evaluarea Agentiei Romane de Asigurare a Calitatii in Invatamantul Superior a stabilit o capacitate de scolarizare mai mare.
ART. 3
La intrarea in vigoare a prezentului ordin se abroga Ordinul ministrului educatiei, cercetarii, tineretului si sportului nr. 5.224/2011 privind aprobarea programelor de studii universitare de masterat evaluate de Agentia Romana de Asigurare a Calitatii in Invatamantul Superior, publicat in Monitorul Oficial al Romaniei, Partea I, nr. 617 si 617 bis din 31 august 2011, cu modificarile si completarile ulterioare.
ART. 4
Directia generala invatamant superior, echivalarea si recunoasterea studiilor si diplomelor, Directia generala economic, finante, resurse umane si institutiile de invatamant superior mentionate in anexele nr. 1-3 vor pune in aplicare prevederile prezentului ordin.
>>> CLICK aici pentru Lista completa a Programelor de Master
Sfaturi de la Experti - Intrebari si Raspunsuri
Intrebare: Dorim sa ne acordati sprijin cu privire la modului de aplicare a a art. 248 alin. 1 lit c din Codul muncii si a obligativitatii transmiterii sau NU in REVISAL: 1. Reducerea salariului de baza ca sanctiune disciplinara presupune modificarea efectiva a salariului de incadrare de ex. am un salariu de incadrare de 4000 lei brut; angajatul este sanctionat disciplinar cu 10%; in consecinta salariul de incadrare devine 3600 de lei brut si toate sporurile se calculeaza la 3600 lei brut? sau doar...
vezi AICI raspunsul specialistilor << Intrebare: Suntem nevoiti sa modificam in minus salariul unui angajat. Acesta va fi incadrat pe aceeasi functie, cu mici modificare in cadrul fisei de post trece pe alta cursa care este cotata cu un salariu mai mic. Va rog sa ma ajutati cu ce documentatie trebuie intocmita pentru modificare? Mentionez ca angajatul a fost de acord cu aceasta modificare.
vezi AICI raspunsul specialistilor << Intrebare: O persoana are doua concedii medicale, un concediu medical pe perioada internarii in perioada 11.04.2024-13.04.2024 si unul la externare pe perioada 14.04.2024-17.04.2024. Este corect ca ,,data acordarii zi/luna/an pe ambele concedii medicale sa fie trecuta data de 14.04.2024?
vezi AICI raspunsul specialistilor <<