Acest site foloseste Cookie-uri, conform noului Regulament de Protectie a Datelor (GDPR), pentru a va asigura cea mai buna experienta online. In esenta, Cookie-urile ne ajuta sa imbunatatim continutul de pe site, oferindu-va dvs., cititorul, o experienta online personalizata si mult mai rapida. Ele sunt folosite doar de site-ul nostru si partenerii nostri de incredere. Click AICI pentru detalii despre politica de Cookie-uri.
Acest site foloseste Cookie-uri, conform noului Regulament de Protectie a Datelor (GDPR), pentru a va asigura cea mai buna experienta online. In esenta, Cookie-urile ne ajuta sa imbunatatim continutul de pe site, oferindu-va dvs., cititorul, o experienta online personalizata si mult mai rapida. Ele sunt folosite doar de site-ul nostru si partenerii nostri de incredere. Click AICI pentru detalii despre politica de Cookie-uri. Sunt de acord cu politica de cookie
Newsletter Infojuridic Stiri, Noutati, Articole, Dezbateri
Litigiile de munca: legislatie comentata si exemple practice

Citeste GRATUIT un Raport Special exclusiv "Litigiile de munca: legislatie comentata si exemple practice"

Adauga mai jos adresa de email si vei primi raportul in Inbox
Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentul UE 679/2016
E-JURIDIC.RO cauta meniuMeniu
Consultanta in afaceri | Manager

Proiect OCDE: Orientarile revizuite asupra impartirii profiturilor

Recent a fost lansat de catre OCDE a lansat proiectul de dezbatere privind orientarile revizuite asupra impartirii profiturilor.

Noul proiect aduce in prim-plan propunerile de modificare si de extindere pentru liniile directoare incluse in Ghidul OCDE privind la metoda impartirii profiturilor, mai degraba decat sa le retraga si sa le inlocuiasca in intregime.

"Pe langa dezbaterea conditiilor in care metoda impartirii profiturilor este cea mai adecvata metoda de preturi de transfer, proiectul subliniaza și rolul unei analize a lantului valoric in delimitarea cu precizie a unei tranzactii și determinarea celei mai potrivite metode de analiza.

Proiectul precizeaza ca existenta unui lant valoric integrat nu implica in mod necesar utilizarea impartirii profiturilor, avand in vedere ca o multitudine de companii multinationale opereaza prin intermediul unui lant global", se explica recent intr-o analiza intocmita de Ciprian Gavriliu, Tax Director Deloitte Romania, si Bogdan Barbu, Tax Senior Manager Deloitte Romania, pentru Juridice.ro.

Acestia au atras astfel atentia ca, prin comparatie cu discutiile din jurul proiectului anterior pe aceeasi tema (proiect publicat in 2014), in prezent nu se mai lasa loc pentru o "aplicabilitate extinsa a metodei impartirii profiturilor in cadrul lanturilor valorice integrate".

Exclusiv - beneficiati acum de Oferta Speciala de mai jos:
CD Cartea verde a Legislatiei Muncii


Cartea Verde a Legislatiei Muncii Cea mai IMPORTANTA lucrare pentru departamentul HR   Doriti sa aveti intotdeauna raspunsuri la intrebarile care apar in activitatea dumneavoastra Doriti sa aveti mereu rezolvari la toate problemele de care va loviti Iata ca va putem veni in ajutor prin intermediul lucrarii “Cartea Verde a...

Oferta Speciala
valabila 48h


In prezent, vorbim de mai multe masuri de protectie si de atentionare in ce priveste "aplicarea metodei tranzactionale de impartire a profiturilor acolo unde nu este cazul", cu mentiunea ca metoda nu e adecvata cand una din parti aduce contributii de rutina.

de
Redactor

Data aparitiei: 27 Iulie 2016
Ti-a placut acest articol?
Da Like, Printeaza sau trimite pe Email!
Votati articolul "Proiect OCDE: Orientarile revizuite asupra impartirii profiturilor":
Rating:

Nota: 5 din 5 din 1 voturi


Newsletter Infojuridic Stiri, Noutati, Articole, Dezbateri
Litigiile de munca: legislatie comentata si exemple practice

Citeste GRATUIT un Raport Special exclusiv "Litigiile de munca: legislatie comentata si exemple practice"

Adauga mai jos adresa de email si vei primi raportul in Inbox
Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentul UE 679/2016

ClubJuridic.ro - intrebarea zilei

Sunt functionar public si sunt cadru didactic universitar. Incompatibilitate?

Intrebare: Sunt functionar public cu functie de conducere. In paralel, sunt lector universitar la o universitate de stat. Cu toate ca la data semnarii contractului cu universitatea m-am consultat cu juristi care mi-au spus ca totul e in ordine, s-a intamplat sa mai fiu usor hartuita de terti, cum ca nu as putea avea doua contracte de munca in acelasi timp. Orele fizic nu mi se suprapun cu programul meu de functionar public, cercetarea mi-o desfasor pe cont propriu, am publicatii, etc. Sunt in incompatibilitate? Am dreptul la concediu pentru ambele job-uri?

Raspuns: Buna seara<br /> Ati rezolvat problema juridica?... [citeste tot raspunsul aici...]

Atentie, Juristi!
Litigiile de munca: legislatie comentata si exemple practice

Conflictele de munca pot fi solutionate!

Cititi intreaga legislatie cu privire la neintelegerile si conflictele de munca!

Descarcati GRATUIT Raportul Special "Litigiile de munca: legislatie comentata si exemple practice"


Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentul UE 679/2016