Acest site foloseste Cookie-uri, conform noului Regulament de Protectie a Datelor (GDPR), pentru a va asigura cea mai buna experienta online. In esenta, Cookie-urile ne ajuta sa imbunatatim continutul de pe site, oferindu-va dvs., cititorul, o experienta online personalizata si mult mai rapida. Ele sunt folosite doar de site-ul nostru si partenerii nostri de incredere. Click AICI pentru detalii despre politica de Cookie-uri.
Acest site foloseste Cookie-uri, conform noului Regulament de Protectie a Datelor (GDPR), pentru a va asigura cea mai buna experienta online. In esenta, Cookie-urile ne ajuta sa imbunatatim continutul de pe site, oferindu-va dvs., cititorul, o experienta online personalizata si mult mai rapida. Ele sunt folosite doar de site-ul nostru si partenerii nostri de incredere. Click AICI pentru detalii despre politica de Cookie-uri. Sunt de acord cu politica de cookie
Newsletter Infojuridic Stiri, Noutati, Articole, Dezbateri
Litigiile de munca: legislatie comentata si exemple practice

Citeste GRATUIT un Raport Special exclusiv "Litigiile de munca: legislatie comentata si exemple practice"

Adauga mai jos adresa de email si vei primi raportul in Inbox
Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentul UE 679/2016
E-JURIDIC.RO cauta meniuMeniu
Consultanta in afaceri | Manager

Propunere legislativa privind sistemul de pensii si alte drepturi de asigurari sociale ale avocatilor

Propunerea legislativa prezenta va modifica varsta standard de pensionare, astfel ca aceasta va fi egala pentru barbati si femei, de 65 de ani.

Propunerea legislativa privind sistemul de pensii si alte drepturi de asigurari sociale ale avocatilor a fost adoptata luni de Senat, in calitate de prima Camera.

 

Conform Propunerii, femeile avocat vor putea iesi la pensie la aceeasi varsta ca barbatii care practica avocatura. Se doreste unificarea reglementarilor actuale privind drepturile de pensie ale avocatilor. Asadar, atat barbatii cat si femeile vor iesi la pensie la 65 de ani.

Stagiul de cotizare ramane tot de 15 ani, atat pentru femei, cat si pentru barbati.

Stagiul complet de cotizare va fi de 35 de ani atat pentru femei, cat si pentru barbati. In prezent, stagiul complet de cotizare este de 30 de ani pentru femei si 35 de ani pentru barbati.

In prezent, barbatii din avocatura se pensioneaza la 65 de ani si femeile se pensioneaza la varsta de 60 de ani. Daca aceasta propunere legislativa se va oficializa, varsta va deveni aceeasi atat pentru barbati, cat si pentru femei.

Atentie la faptul ca in acest moment, prevederile mentionate mai sus nu sunt aplicabile. Propunerea trebuie sa treaca si de votul final al Camerei Deputatilor.

Exclusiv - beneficiati acum de Oferta Speciala de mai jos:
Telemunca Avantaje Dezavantaje Optimizare cost


Nou A aparut Legea 81 2018 privind TELEMUNCA  Sunteti pasibil de amenzi intre 2 000 si 10 000 de lei V-am pregatit un material de exceptie care va explica in detaliu ce obligatii aveti ca angajator care sunt capcanele fiecarui articol din noua lege cum puteti evita din start amenzi dure In mod sigur si dvs veti fi afectat de...

Oferta Speciala
valabila 48h

 

In prezent, avocatii beneficiaza de:

- pensie pentru limita de varsta;

- pensie de retragere definitiva din profesie;

- pensie anticipata

- pensie de invaliditate

- pensie de urmas.

 

Avocatii asigurati care la data pensionarii indeplinesc conditia varstei standard de pensionare si au stagiul minim de cotizare vor putea sa primeasca pensia pentru limita de varsta.

Atingerea varstei standard de pensionare se va realiza prin cresterea treptata a varstei de pensionare, conform esalonarii prevazute de legiuitor.

"Realitatea, atat cea interna cat si cea europeana, impune, in aceasta materie, o reglementare unitara, tinand cont de acumularile si evolutiile din sistem, dar si de necesitatea asigurarii viabilitatii, stabilitatii, sustenabilitatii, predictibilitatii si transparentei sistemului de pensii si alte drepturi de asigurari sociale ale avocatilor.

In acest sens, prezentul proiect de lege, preluand si prezervand atat traditiile cat si specificul sistemului, dar si multe din elementele structurale si definitorii ale actualului sistem de pensii, propune, ceea ce literatura de specialitate numeste, un model de pensii ocupationale, respectiv sistemul de pensii si alte drepturi de asigurari sociale ale avocatilor.", se precizeaza in Expunerea de motive a prezentei propuneri legislative.

 

"Proiectul de lege prevede un sistem propriu, unic si autonom de pensii si alte drepturi de asigurari sociale ale avocatilor, definind principiile fundamentale de organizare si functionare ale sistemului, bugetului acestuia, evidentiind contributiile la fondurile sistemului, categoriile de pensii, modul de stabilire si de plata a acestora, celelalte drepturi de asigurari sociale ale avocatilor, ca si prestatiile sociale aferente acestora.

Proiectul prevede, in egala masura, modul de organizare a Casei de Asigurari a Avocatilor ca si atributiile acesteia in gestionarea sistemului, pentru ca, in final, sa defineasca si sa reglementeze raspunderea juridica, respectiv jurisdictia sistemului de pensii si alte drepturi de asigurari sociale ale avocatilor.", se mai precizeaza in expunerea de motive.

Conform expunerii, se arata ca sistemul fiind autonom, el nu are niciun impact asuora bugetului consolidat al statului. Asadar, nu are niciun impact asupra mediului macroeconomic si social, nici asupra mediului concurential sau al ajutorului de stat.

Proiectul de lege doreste egalizarea varstei standard de pensionare pentru femei cu varsta standard de pensionare pentru barbati, respectiv de 65 de ani, intr-un interval de 20 de ani, pana in anul 2035.

 

Propunerea pe scurt:

Stagiul minim de cotizare ramane de 15 ani pentru femei si pentru barbati

Stagiul complet de cotizare devine de 35 de ani pentru femei si pentru barbati

Varsta standard de pensionare devine de 65 de ani pentru femei si pentru barbati.

Cifrele se egalizeaza!

 

Atentie la faptul ca in acest moment, prevederile mentionate mai sus nu sunt aplicabile. Propunerea trebuie sa treaca si de votul final al Camerei Deputatilor.

 

Consultati parcursul legislativ al propunerii de lege pe site-ul Senatului.

 

Maria Nicutar
de
Jurnalist de Legislatia Muncii, Afaceri si HR

Data aparitiei: 03 Noiembrie 2015
Ti-a placut acest articol?
Da Like, Printeaza sau trimite pe Email!
Votati articolul "Propunere legislativa privind sistemul de pensii si alte drepturi de asigurari sociale ale avocatilor":
Rating:

Nota: 5 din 5 din 1 voturi


Newsletter Infojuridic Stiri, Noutati, Articole, Dezbateri
Litigiile de munca: legislatie comentata si exemple practice

Citeste GRATUIT un Raport Special exclusiv "Litigiile de munca: legislatie comentata si exemple practice"

Adauga mai jos adresa de email si vei primi raportul in Inbox
Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentul UE 679/2016

ClubJuridic.ro - intrebarea zilei

Drept de servitute pe teren privat, fara acord.

Intrebare: Din anul 2005 sunt proprietarul unui teren de 700mp, pe care se afla un stalp de medie tensiune 20 000 volti ,matalic , cu 4 picioare care ocupa 16mp, in fata casei, construita pana in 2008 , pentru a carei autorizatie de la ,,Electrica"' a trebuit sa fac pe bani proprii impamantarea stalpului , deoarece in caz contrar nu primiam avizul, chiar daca indeplineam conditiile necesare. Afland de legea energiei 123/2012, am solicitat la CEZ distributie incheierea CONVENTIEI CONFORM LEGII si stabilirea despagubirilor sau taxei concesiunii celor 16mp, insa cei de la CEZ spun ca acestea se dau numai pt. cele ce se construiesc dupa intrarea in vigoare a legii.,deci eu nu am nici -un drept . Va rog sa-mi spuneti daca au dreptate sau ce trebuie sa fac pentru a-mi castiga drepturile. Va multumesc mult pentru ajutor.

Raspuns: Buna ziua, Va multumesc pentru raspuns , insa pentru a porni pe calea instantei,tre... [citeste tot raspunsul aici...]

Atentie, Juristi!
Litigiile de munca: legislatie comentata si exemple practice

Conflictele de munca pot fi solutionate!

Cititi intreaga legislatie cu privire la neintelegerile si conflictele de munca!

Descarcati GRATUIT Raportul Special "Litigiile de munca: legislatie comentata si exemple practice"


Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentul UE 679/2016