Acest site foloseste cookie-uri. Apasati butonul alaturat pentru o navigare cat mai usoara.
Daca folositi acest site, sunteti de acord cu utilizarea cookie-urilor.
X Acest site foloseste Cookies.
Continuarea navigarii implica acceptarea lor. Detalii aici
Newsletter Infojuridic Stiri, Noutati, Articole, Dezbateri
Litigiile de munca: legislatie comentata si exemple practice

Citeste GRATUIT un Raport Special exclusiv "Litigiile de munca: legislatie comentata si exemple practice"

Adauga mai jos adresa de email si vei primi raportul in Inbox
E-JURIDIC.RO cauta meniuMeniu
Consultanta in afaceri | Manager

Rezultate Procedura de selectie a 3 experti specializati in domeniul comunicarii

Regasiti mai jos rezultatul procedurii de selectie a 3 experti specializati in domeniul comunicarii in cadrul proiectului "Asistenta pentru consolidarea capacitatii institutionale in domeniul formarii judecatorilor si procurorilor pentru aplicarea noilor legi".

Procedura de selectie a 3 experti specializati in domeniul comunicarii

La data de 10 aprilie 2017 a fost declansata, cu respectarea formelor de publicitate (publicare pe site-urile CSM si INM), procedura de selectie a 3 experti specializati in domeniul comunicarii, termenul limita pentru depunerea candidaturilor fiind 28 aprilie 2017. In urma publicarii anuntului, au fost inregistrate 4 candidaturi, dupa cum urmeaza:
1. Doamna Letitia Lucescu;
2. Doamna Mirela Mustata;
3. Doamna Laura Andrei;
4. Doamna Iulia Ciolca.
Comisia de evaluare s-a reunit la data de 12 mai 2017 si a verificat, pe baza documentelor depuse de candidati,

Ghid de contabilitate pentru asociatiile de proprietari
Ghid de contabilitate pentru asociatiile de proprietari

Vezi detalii

Dreptul muncii. Anxietati ale prezentului
Dreptul muncii. Anxietati ale prezentului

Vezi detalii

Softuri de Legislatia Muncii
Softuri de Legislatia Muncii

Vezi detalii


indeplinirea criteriilor de selectie indicate in anunt si in caietul de sarcini.
in urma evaluarii, comisia a admis candidaturile si a decis selectarea in calitate de experti specializati
in domeniul comunicarii a urmatorilor candidati:
1. Doamna Letitia Lucescu;
2. Doamna Mirela Mustata;
3. Doamna Laura Andrei.

In ceea ce priveste candidatura doamnei Iulia Ciolca, dupa analizarea informatiilor din dosarul de candidatura, comisia a decis ca aceasta nu indeplineste cerintele minime referitoare la Experienta profesionala de minimum 5 ani.

In domeniul de specialitate cerut (comunicare), calculata de la data numirii sau dobandirii functiei, respectiv Cel putin o participare in calitate de speaker/expert in cadrul conferintelor sau seminarelor nationale sau internationale organizate in domeniul comunicarii.

Pentru aspectele de mai sus, candidatura doamnei Iulia Ciolca a fost respinsa in unanimitate de membrii comisiei de evaluare. 

de
Data aparitiei: 22 Mai 2017
Ti-a placut acest articol?
Da Like, Printeaza sau trimite pe Email!
Votati articolul "Rezultate Procedura de selectie a 3 experti specializati in domeniul comunicarii":
Rating:

Nota: 5 din 5 din 1 voturi


Newsletter Infojuridic Stiri, Noutati, Articole, Dezbateri
Litigiile de munca: legislatie comentata si exemple practice

Citeste GRATUIT un Raport Special exclusiv "Litigiile de munca: legislatie comentata si exemple practice"

Adauga mai jos adresa de email si vei primi raportul in Inbox

ClubJuridic.ro - intrebarea zilei

Procedura juridica

Intrebare: Buna ziua! Privind procesul pentru anularea sanctiunii pentru incalcarea eticii, am solicitat universitatii copii de pe raportul comisiei de analiza in bazacaruia senatul a sesizat comisia de etica si de pe hotararea comisiei formate din reprezentantii tuturor ligilor din universitate, conform careia as fi revocat din Consiliul facultatii daca sunt sanctionat. Aceste documente au fosat ulterior aprobate de Senat, printr-o hotarare. Mi s-a raspuns ca sunt exceptate de la categoria informatiilor publie, conform art 12, alin 1, lit f. Nu toate procedurile juridice sunt exceptate de la comunicare, ci numai cele care aduc atingere unui proces echitabil sau interesului legitim al oricareia dintre parti. Despre proces echitabil nu cred ca se mai poate pune problema din moment ce totul s-a incheiat. Poate fi vorba de interesul legitim al universitatii care vrea sa ascunda probe sau sa le foloseasca ulterior in procesul de la tribunal? Dar atunci nu ar mai fi vorba de aceeasi procedura juridica (actiunea de sanctionare). Iar documentele ma privescin mod direct. Le-am si spus in solicitare ca refuzul de a-mi raspunde imi pot cauza un prejudiciu in dosarul cu nr X de pe rolul Tribunalului. Chiar daca universitatea e parte in dosar, ligile nu sunt. Deci macar transmiterea hotararii lor ar fi trebuit s-o faca nefiind vorba despre o procedura in care ligile sa aiba interes legitim, dar poate gresesc si de aceea va scriu dvs.

Raspuns: Daca documentele de care vorbiti au relevanta pentru procesul pe care-l aveti pe rol, solicitati i... [citeste tot raspunsul aici...]

©2017 RENTROP & STRATON
Toate drepturile rezervate.
SATI
Atentie, Juristi!
Litigiile de munca: legislatie comentata si exemple practice

Conflictele de munca pot fi solutionate!

Cititi intreaga legislatie cu privire la neintelegerile si conflictele de munca!

Descarcati GRATUIT Raportul Special "Litigiile de munca: legislatie comentata si exemple practice"


Da, vreau sa primesc newsletterul zilnic cu stiri, noutati, articole, dezbateri pe teme juridice