Acest site foloseste cookie-uri. Apasati butonul alaturat pentru o navigare cat mai usoara.
Daca folositi acest site, sunteti de acord cu utilizarea cookie-urilor.
X Acest site foloseste Cookies.
Continuarea navigarii implica acceptarea lor. Detalii aici
Newsletter Infojuridic Stiri, Noutati, Articole, Dezbateri
Litigiile de munca: legislatie comentata si exemple practice

Citeste GRATUIT un Raport Special exclusiv "Litigiile de munca: legislatie comentata si exemple practice"

Adauga mai jos adresa de email si vei primi raportul in Inbox
E-JURIDIC.RO cauta meniuMeniu
Consultanta in afaceri | Manager

Rezultatul procedurii de selectie a doi experti specializati in domeniul managementului activitatii grefierului in procesul civil, output 2.6

Redam mai jos noutati referitoare la procedura de selectie a doi experti specializati in domeniul managementului activitatii grefierului in procesul civil, output 2.6

Va reamintim astfel ca la data de 3 august 2016 a fost declansata, cu respectarea formelor de publicitate (publicare pe site-ul Scolii Nationale de Grefieri si pe site-ul Consiliului Superior al Magistraturii), procedura de selectie a 2 experti specializati in domeniul managementului activitatii grefierului in procesul civil, in vederea participarii la activitatile de formare continua, termenul limita pentru depunerea candidaturilor fiind 23 august 2016.

In urma anuntului publicat pe site-urile Consiliului Superior al Magistraturii si scolii Nationale de Grefieri au fost inregistrate doua candidaturi, respectiv a doamnei judecator Mihaela Cristina Gradinariu, judecatoria Constanta, precum si a doamnei Fanica Ciolacu, specialist IT, Tribunalul Braila.

Comisia de evaluare s-a intrunit la data de 24 august 2016 si a verificat, pe baza documentelor depuse de candidati, indeplinirea cerintelor minime de calificare. Astfel, candidatura doamnei Fanica Ciolacu a fost declarata inadmisibila, avand in vedere ca nu a respectat termenul limita stabilit pentru depunerea
candidaturilor.

Dreptul muncii. Anxietati ale prezentului
Dreptul muncii. Anxietati ale prezentului

Vezi detalii

Diurna legala in Romania si in strainatate
Diurna legala in Romania si in strainatate

Vezi detalii

Softuri de Legislatia Muncii
Softuri de Legislatia Muncii

Vezi detalii

In urma evaluarii criteriilor de selectie indicate in anunt si in caietul de sarcini, candidatura doamnei Mihaela Cristina Gradinariu a fost respinsa intrucât s-a constatat ca nu indeplineste cerintele minime de calificare, neexprimandu-si acordul pentru participarea la ambele sesiuni de formare profesionala indicate.

Comisia de selectie a propus relansarea procedurii de selectie pentru ocuparea posturilor de experti specializati in domeniul managementului activitatii grefierului in procesul civil, in vederea desfasurarii in bune conditii a tuturor activitatilor din cadrul proiectului.

de
Data aparitiei: 26 August 2016
Ti-a placut acest articol?
Da Like, Printeaza sau trimite pe Email!
Votati articolul "Rezultatul procedurii de selectie a doi experti specializati in domeniul managementului activitatii grefierului in procesul civil, output 2.6":
Rating:

Nota: 5 din 5 din 1 voturi


Newsletter Infojuridic Stiri, Noutati, Articole, Dezbateri
Litigiile de munca: legislatie comentata si exemple practice

Citeste GRATUIT un Raport Special exclusiv "Litigiile de munca: legislatie comentata si exemple practice"

Adauga mai jos adresa de email si vei primi raportul in Inbox

ClubJuridic.ro - intrebarea zilei

Este o conditionare legala sau un abuz?

Intrebare: Buna seara! Eu impreuna cu baiatul cel mare suntem proprietari pe un imobil. Am facut toate demersurile necesare pt a ne racorda la sistemul de distributie gaze naturale(proiect, executie, etc).Cand am mers sa fac contractul de furnizare mi-a fost adus la cunostiinta ca trebuie sa am si acordul uzufructuantilor, doi la numar(una este nevasta iar cel de-al doilea (GL) nu mai locuieste la acea adresa de cca 8 ani). Mentionez ca am cumparat imobilul cu clauza de uzufruct (GL). Va rog sa ma lamuriti de ce credeti ca este necesar acest acord al uzufructantilor si daca nu cumva este o conditie abuziva la semnarea unui contract. Astept raspunsul cu mult interes! Va multumesc mult!

Raspuns: Buna dimineata! Am citit raspunsul d-voastra si totusi singurii care au aceasta conditie sunt cei... [citeste tot raspunsul aici...]

©2017 RENTROP & STRATON
Toate drepturile rezervate.
SATI
Atentie, Juristi!
Litigiile de munca: legislatie comentata si exemple practice

Conflictele de munca pot fi solutionate!

Cititi intreaga legislatie cu privire la neintelegerile si conflictele de munca!

Descarcati GRATUIT Raportul Special "Litigiile de munca: legislatie comentata si exemple practice"


Da, vreau sa primesc newsletterul zilnic cu stiri, noutati, articole, dezbateri pe teme juridice