Copierea de continut din prezentul site este supusa regulilor precizate in Termeni si conditii! Click aici.
Prin utilizarea siteului sunteti de acord, in mod implicit cu Termenii si conditiile! Orice abatere de la acestea constituie incalcarea dreptului nostru de autor si va angajeaza raspunderea!

Tichete de masa. Care este termenul de prescriptie?

Vom afla in randurile urmatoare daca tichete de masa reprezinta element constitutiv al venitului salarial. De asemenea, vom afla si care este termenul de prescriptie a acestora.

Termenul de prescriptie al tichetelor de masa

Iata raspunsul specialistului!

Conform art. 268 alin. (1) din Codul muncii, cererile in vederea solutionarii unui conflict de munca pot fi formulate:

a) in termen de 30 de zile calendaristice de la data in care a fost comunicata decizia unilaterala a angajatorului referitoare la incheierea, executarea, modificarea, suspendarea sau incetarea contractului individual de munca;

b) in termen de 30 de zile calendaristice de la data in care s-a comunicat decizia de sanctionare disciplinara;

Compuneri perfecte pentru clasele III-IV

Vezi AICI detalii

Marea Carte Verde a Monografiilor Contabile 2024 varianta tiparita

Vezi AICI detalii

Teste distractive pentru clasa pregatitoare

Vezi AICI detalii

c) in termen de 3 ani de la data nasterii dreptului la actiune, in situatia in care obiectul conflictului individual de munca consta in plata unor drepturi salariale neacordate sau a unor despagubiri catre salariat, precum si in cazul raspunderii patrimoniale a salariatilor fata de angajator;

d) pe toata durata existentei contractului, in cazul in care se solicita constatarea nulitatii unui contract individual sau colectiv de munca ori a unor clauze ale acestuia;

e) in termen de 6 luni de la data naşterii dreptului la actiune, in cazul neexecutarii contractului colectiv de munca ori a unor clauze ale acestuia.

La alin. (2) al art. 268 este prevazut ca in toate situatiile, altele decât cele prevazute la alin. (1), termenul este de 3 ani de la data nasterii dreptului.

In concluzie, termenul de prescriptive a tichetelor de masa neridicate este de 3 ani de la data nasterii dreptului.

Raspuns oferit pe portalcodulmuncii.ro de Gabriela Dita – consilier juridic.

de Redactia E-juridic

Redactia E-Juridic are un colectiv de 4 autori specializati din domeniul juridic cu toate ramificatiile sale. Zilnic aducem in atentia dvs. tot ce este nou legat de proiecte de legi, acte adoptate si noutati legislative. Va explicam in mod detaliat modificarile aparute si oferim solutii practice pentru orice dilema generata de noutatile cotidiene.

Sfaturi de la Experti - Intrebari si Raspunsuri

Votati articolul "Tichete de masa. Care este termenul de prescriptie?":
Rating:

Nota: 5 din 5 din 1 voturi

Urmareste-ne pe Google News

Poate sunteti interesat si de:

Stergerea datelor fostilor angajati, conform GDPR. Cand NU se aplica "Dreptul de a fi uitat"

Anularea deciziei de concediere. Reintegrarea salariatului pe post este obligatorie?

Ochelari pentru angajati: Angajatorul NU poate solicita restituirea costului cu ochelarii in cazul demisiei salariatului

Registrul de semnalare a cazurilor de hartuire: la ce se refera "faza hartuirii" si ce informatii cuprinde

Tichete de masa. Care este termenul de prescriptie?

Termenul de prescriptie al tichetelor de masa

Conducator serviciu extern de prevenire si protectie

Concediu medical fara stagiu de cotizare

Fisa postului inginer productie

Poate sunteti interesat si de: