Secretarul de Stat din Ministerul Justitiei, Lidia Barac, a participat sambata, 28 mai 2011, la Congresul Uniunii Nationale a Practicienilor din Romania (U.N.P.I.R).
In cadrul discursului sau, oficialul Ministerului Justitiei a reafirmat deschiderea de colaborare institutionala pentru ca profesiile conexe actului de justitie sa poata contribui, in mod efectiv sisubstantial, la dezvoltarea unui sistem de justitie eficient, corect, accesibil justitiabilului. De asemenea, in contextul efortului prioritar al Ministerului Justitiei si al intregului sistem judiciar de pregatire a implementarii noilor Coduri, secretarul de stat Lidia Barac a incurajat membrii Uniunii sa includa pe agenda profesionala personala pregatirea pentru aplicarea noilor reglementari si a solicitat sprijinul conducerii Uniunii in promovarea si sustinerea actiunilor viitoare ale Ministerului Justitiei in aceasta directie.
Programe viitoare de reforma cu incidenta asupra activitatii practicienilor in insolventa, aflate pe agenda pe termen scurt a Ministerului Justitiei - Codul insolventei, Codul guvernarii corporatiste a intreprinderilor de stat - au constituit de asemenea, subiecte abordate de secretarul de stat.
La randul sau, presedintele U.N.P.I.R. a exprimat intreaga deschidere de colaborare cu Ministerul Justitiei atat in actiunile sale de pregatire a aplicarii noilor Coduri, cat si, pe linia dialogului constructiv deja existent, in cadrul programelor de imbunatatire a legislatiei insolventei.
Sfaturi de la Experti - Intrebari si Raspunsuri
Intrebare: Va rog sa ma ajutati: Ce cod CORin afara de 541408-Dispecer pot utiliza pentru sef dispecerat, un angajat care coordoneaza departamentul dispecerat din cadrul societatii noastre.
vezi AICI raspunsul specialistilor << Intrebare: In ultima sedinta de management s-a hotarat stabilirea unei proceduri ce tine de controlul bagajelor/masinilor angajatilor la iesirea din unitate, pe care sa o integram ca parte din regulamentul intern al societatii. Intrebarea mea este: exista o baza legala care da dreptul angajatorului de a intocmi aceasta procedura, cum ar putea fi ea intocmita fara a fi considerata ca un abuz.
vezi AICI raspunsul specialistilor <<