Catre: Uniunea Nationala a Barourilor din Romania
Referitor la adresele dumneavoastra nr. 1214/02.07.2012, 1217/02.07.2012 si 1256/10.07.2012 cu privire la situalia restanlelor privind plata onorariilor avocatilor pentru furnizarea serviciilor de asistenta juridica obligatorie si asistenta prin avocat in cadrul sistemului de ajutor public judiciar inregistrate la instanlete judecatoresti, va comunicam urmatoarele:
In urma centralizarii situatiei de la instantele judecatoresti, suma totals de plata catre barourile de avocati reprezentand facturi restante la data de 30 iunie 2012 este de 7.487.813 lei.
Avand in vedere fondurile limitate ramase de utilizat pentru trimestrul lll la Titlal ll ,,Bunuri si servicii", Ministerul Justitiei a efectuat in data de 16 iulie 2012 deschiderea de credite parliala catre instantele judecatoresti pentru plata restantelor reprezentand onorarii avocafi din oficiu aferente lunii martie si aprilie 2012, diferenta urmand a fi alocata dupa aprobarea actului normativ cu privire la rectificarea bugetara pe anul 2012.
Sfaturi de la Experti - Intrebari si Raspunsuri
Intrebare: Dorim sa ne acordati sprijin cu privire la modului de aplicare a a art. 248 alin. 1 lit c din Codul muncii si a obligativitatii transmiterii sau NU in REVISAL: 1. Reducerea salariului de baza ca sanctiune disciplinara presupune modificarea efectiva a salariului de incadrare de ex. am un salariu de incadrare de 4000 lei brut; angajatul este sanctionat disciplinar cu 10%; in consecinta salariul de incadrare devine 3600 de lei brut si toate sporurile se calculeaza la 3600 lei brut? sau doar...
vezi AICI raspunsul specialistilor << Intrebare: Suntem nevoiti sa modificam in minus salariul unui angajat. Acesta va fi incadrat pe aceeasi functie, cu mici modificare in cadrul fisei de post trece pe alta cursa care este cotata cu un salariu mai mic. Va rog sa ma ajutati cu ce documentatie trebuie intocmita pentru modificare? Mentionez ca angajatul a fost de acord cu aceasta modificare.
vezi AICI raspunsul specialistilor << Intrebare: O persoana are doua concedii medicale, un concediu medical pe perioada internarii in perioada 11.04.2024-13.04.2024 si unul la externare pe perioada 14.04.2024-17.04.2024. Este corect ca ,,data acordarii zi/luna/an pe ambele concedii medicale sa fie trecuta data de 14.04.2024?
vezi AICI raspunsul specialistilor <<