Newsletter Infojuridic Stiri, Noutati, Articole, Dezbateri
7 Modele de Contracte - actualizate conform GDPR

Citeste GRATUIT un Raport Special exclusiv "7 Modele de Contracte - actualizate conform GDPR"

Adauga mai jos adresa de email si vei primi raportul in Inbox
Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentul UE 679/2016
E-JURIDIC.RO cauta meniuMeniu
Consultanta in afaceri | Manager

Cautare munca la domiciliu

61 articole gasite la cautarea dupa munca la domiciliu

Vedeti rezultatele cautarii dupa munca la domiciliu din e-juridic.manager.ro/codul-penal/, e-juridic.manager.ro/codul-rutier/ sau e-juridic.manager.ro/codul-procedura-penala/.

Telemunca 2024: noutati relevante pentru angajati si angajatori. Model Contract de TELEMUNCA

5
Incepand cu data de 1 ianuarie 2024, prin O.U.G. nr. 115/2023 privind unele masuri fiscal-bugetare in domeniul cheltuielilor publice, pentru consolidare fiscala, combaterea evaziunii fiscale, pentru... » citeste mai departe aici

Decontare abonament sala 2024: abonament suportat de angajator vs. abonament suportat de salariat

5
Inca de anul trecut, angajatii din Romania pot beneficia de abonamente la sali de fitness, piscine sau terenuri de sport pe banii companiei, deoarece costurile sunt deductibile. Facilitati fiscale... » citeste mai departe aici

Facilitatea fiscala de 1.500 lei pentru cheltuieli cu cresa si gradinita: Temei legal. Conditii. Documente

5
Facilitatile fiscale pentru educatia timpurie, prevazute in OUG nr. 115/2023, sunt in continuare neclare pentru multi dintre angajatori si angajati, desi ele au devenit operationale incepand cu luna... » citeste mai departe aici

Tombola de Craciun pentru salariati: Premiul poate fi acordat sub forma serviciilor turistice?

5
In preajma sarbatorilor de iarna, multi angajatori ofera salariatilor lor prime, premii sau alte beneficii extrasalariale. Pentru fiecare caz in parte, angajatorul trebuie sa cunoasca tratamentul... » citeste mai departe aici

Opt avantaje de care se pot bucura angajatorii care aleg telemunca. Pentru salariati, flexibilitatea programului este importanta!

5
Telemunca este un subiect de actualitate peste tot in lume si a aparut ca urmare a schimbarilor petrecute in piata muncii. In pandemie, angajatii si angajatorii au inteles ca, in anumite domenii de... » citeste mai departe aici

Decontare abonament la sala pentru salariati: tratament fiscal

5
Desi legislatia care permite angajatorilor sa deconteze abonamentelor la sala ale salariatilor este in vigoare de la inceputul anului, pentru unii angajatori tratamentul fiscal pentru aceasta... » citeste mai departe aici

Patru zile de telemunca pe luna pentru parinti: Obligatiile angajatorului

5
Angajatii care au copii cu varsta de pana la 11 ani pot beneficia de telemunca patru zile pe luna, la cerere, conform unei legi care a intrat recent in vigoare.  Avand in vedere noutatea... » citeste mai departe aici

Angajatii cu copii mici pot lucra de acasa, la cerere, 4 zile/luna. Angajatorul NU poate refuza daca natura muncii permite telemunca

5
Angajatii care au copii in ingrijire mai mici de 11 ani beneficiaza de un program mai flexibil de munca, daca natura sau felul muncii permit desfasurarea activitatii in regim de telemunca, conform... » citeste mai departe aici

Parintii cu copii mai mici de 11 ani pot lucra de acasa cate 4 zile/luna. Legea a intrat in vigoare

5
Angajatii care au in intretinere copii in varsta de pana la 11 ani pot solicita 4 zile pe luna de munca la domiciliu, ori in regim de telemunca. Legea a fost promulgata de presedintele Klaus Iohannis... » citeste mai departe aici

Telemunca 2023: noutatile din legislatie cu privire la munca in regim de telemunca

3
Incepand din 8 martie 2022, telemunca poate continua numai pentru acei salariati cu care s-a incheiat act aditional la contractual individual de munca.  Au devenit desuete dispozitiile Legii... » citeste mai departe aici

Concurs de angajare si CIM incheiat la distanta: conditii si obligatii pentru angajator

5
Pandemia a grabit digitalizarea mediului de afaceri din Romania si, implicit, a adus transformari si in ceea ce priveste managementul resurselor umane. Acum, multi angajatori imbratiseaza ideea... » citeste mai departe aici

Munca la domiciliu: salariatul presteaza activitatea la o alta adresa decat cea de domiciliu

5
Salariatii cu munca la domiciliu se bucura de toate drepturile recunoscute prin lege si prin contractele colective de munca aplicabile salariatilor al caror loc de munca este la sediul angajatorului.... » citeste mai departe aici

Vouchere de vacanta in 2023. Noutati si clarificari privind tratamentul fiscal

4
Anul 2023 vine cu mai multe modificari fiscale semnificative. In acest articol va prezentam ce se intampla cu voucherele de vacanta in 2023 si aducem mai multe clarificari legislative referitoare... » citeste mai departe aici

Telemunca si Munca la domiciliu - diferente, clauze specifice

5
Telemunca reprezinta forma de organizare a muncii prin care salariatul, in mod regulat si voluntar, isi indeplineste atributiile specifice functiei, ocupatiei sau meseriei pe care o detine, in alt loc... » citeste mai departe aici

Monitorizarea muncii la domiciliu si a muncii la distanta: Riscuri pentru angajati si angajatori

5
A devenit din ce in ce mai frecvent cazul in care angajatorii ofera angajatilor posibilitatea de a lucra la distanta, de exemplu, de la domiciliu si/sau atunci cand sunt in tranzit. Intr-adevar,... » citeste mai departe aici

Telemunca, o normalitate pe piata muncii. Provocarile companiilor cu angajati care muncesc de acasa

5
Pandemia de COVID-19 a impus companiilor sa se concentreze pe digitalizare si sa permita angajatilor sa munceasca de la domiciliu. Un sondaj recent, desfasurat in 46 de tari, arata ca munca de acasa... » citeste mai departe aici

Codul administrativ. PARTEA a VI-a - Statutul functionarilor publici

2
PARTEA a VI-a - Statutul functionarilor publici, prevederi aplicabile personalului contractual din administratia publica si evidenta personalului platit din fonduri publice TITLUL I - Dispozitii... » citeste mai departe aici

HG nr. 34 din 2022. Starea de alerta, prelungita!

5
Starea de alerta a fost oficial prelungita prin HG nr. 34 din 2022. Actul a fost publicat in Monitorul Oficial nr. 18 din 2022 si intra in vigoare de sambata, 8 ianuarie. Iata masurile! Starea de... » citeste mai departe aici

Masca de protectie, din nou obligatorie peste tot

5
Masca de protectie va fi incepand cu saptamana aceasta obligatorie peste tot. In plus, Ordinul comun care stabileste revenirea acestei norme de sanatate publica va permite doar utilizarea mastilor... » citeste mai departe aici

Hotararea nr. 1242 din 2021. Starea de alerta, prelungita oficial!

5
Guvernul Romaniei a adoptat Hotararea nr. 1242 din 2021, iar actul a fost publicat in Monitorul Oficial. Starea de alerta a fost, asadar, prelungita oficial. Iata noile masuri de avut in... » citeste mai departe aici

Codul muncii. Cele 6 noutati importante

4
Codul muncii a fost modificat recent prin intermediul a 6 acte normative care sunt deja in vigoare. Iata ce trebuie sa stii! In primul rand, Codul muncii a fost modificat prin intermediul Legii nr.... » citeste mai departe aici
Pagina: 123»

©2024 RENTROP & STRATON
Toate drepturile rezervate.
SATI
Atentie, Juristi!
7 Modele de Contracte - actualizate conform GDPR

MODIFICARILE din Contractele Civile si Actele Comerciale se aplica deja!

Folositi NOILE Modele de Documente pentru 2024

Descarcati GRATUIT Raportul Special "7 Modele de Contracte - actualizate conform GDPR"


Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentul UE 679/2016