Ministerul Justitiei organizeaza la Bucuresti, in perioada 21-22 septembrie 2011, Conferinta de deschidereaProiectului “Promovarea medierii in cauzele transfrontaliere in materie civila”, finantat de catre Comisia Europeana prin Programul Specific „Justitie civila”.
Proiectul are drept scop promovarea medierii in cauzele cu elemente de extraneitate prin organizarea de sesiuni de formare profesionala pentru judecatori, mediatori, reprezentanti ai institutiilor centrale din Statele Membre partenere, elaborarea unui ghid de bune practici pentru specialistii in domeniu, precum si prin distribuirea unor brosuri de informare catre publicul larg, in scopul explicarii procedurii medierii in cauzele cu elemente de extraneitate.
La conferinta de deschidere vor participa aproximativ 50 de invitati: judecatori, mediatori, reprezentanti ai institutiilor partenere – Consiliul de Mediere, Ministerul Justitiei din Olanda, Ministerul Justitiei din Bulgaria, Ministerul Justitiei din Republica Moldova, Asociatia Europeana a Judecatorilor care sprijina medierea – GEMME, Organizatia MIKK din Germania, cat si ai coordonatorului, Ministerul Justitiei.
Agenda evenimentului cuprinde prezentari ale unor teme de interes, precum: experienta statelor partenere si a altor State Membre in implementarea Directivei 2008/52/CE privind medierea, rolul medierii in cauzele transfrontaliere in materie civila in lumina Regulamentului Brussels II bis (Regulamentul Consiliului nr. 2201/2003) si a Conventiilor de la Haga din 1980 si 1996, Directiva 2003/8/CE privind asistenta judiciara menita sa faciliteze medierea in cauzele cu element de extraneitate etc.
Sfaturi de la Experti - Intrebari si Raspunsuri
Intrebare: Va rog sa ma ajutati: Ce cod CORin afara de 541408-Dispecer pot utiliza pentru sef dispecerat, un angajat care coordoneaza departamentul dispecerat din cadrul societatii noastre.
vezi AICI raspunsul specialistilor << Intrebare: In ultima sedinta de management s-a hotarat stabilirea unei proceduri ce tine de controlul bagajelor/masinilor angajatilor la iesirea din unitate, pe care sa o integram ca parte din regulamentul intern al societatii. Intrebarea mea este: exista o baza legala care da dreptul angajatorului de a intocmi aceasta procedura, cum ar putea fi ea intocmita fara a fi considerata ca un abuz.
vezi AICI raspunsul specialistilor <<