1. DECIZIE nr. 277 din 1 octombrie 2014 privind numirea domnului Octav Bjoza in functia de subsecretar de stat la Secretariatul de stat pentru recunoasterea meritelor luptatorilor impotriva regimului comunist instaurat in Romania in perioada 1945-1989 EMITENT: GUVERNUL - PRIM-MINISTRUL PUBLICAT IN: MONITORUL OFICIAL nr. 721 din 1 octombrie 2014
2. DECIZIE nr. 276 din 1 octombrie 2014 privind incetarea exercitarii, cu caracter temporar, prin detasare, a functiei publice vacante din categoria inaltilor functionari publici de secretar general al Departamentului pentru Egalitate de Sanse intre Femei si Barbati de catre domnul Dantes Nicolae Bratu EMITENT: GUVERNUL - PRIM-MINISTRUL PUBLICAT IN: MONITORUL OFICIAL nr. 721 din 1 octombrie 2014
3. DECIZIE nr. 275 din 1 octombrie 2014 privind numirea domnului Florescu Razvan Adrian in functia de vicepresedinte al Autoritatii Nationale pentru Protectia Consumatorilor EMITENT: GUVERNUL - PRIM-MINISTRUL PUBLICAT IN: MONITORUL OFICIAL nr. 721 din 1 octombrie 2014
4. DECIZIE nr. 274 din 1 octombrie 2014 privind eliberarea, la cerere, a domnului Doru Adrian Ghitcuta din functia de vicepresedinte al Autoritatii Nationale pentru Protectia Consumatorilor EMITENT: GUVERNUL - PRIM-MINISTRUL PUBLICAT IN: MONITORUL OFICIAL nr. 721 din 1 octombrie 2014
5. DECIZIE nr. 273 din 1 octombrie 2014 pentru modificarea art. 4 alin. (2) din Decizia prim-ministrului nr. 207/2014 privind infiintarea Comitetului interministerial pentru implementarea prioritatilor ca parte a Sistemului de implementare a prioritatilor EMITENT: GUVERNUL - PRIM-MINISTRUL PUBLICAT IN: MONITORUL OFICIAL nr. 721 din 1 octombrie 2014
6. DECIZIE nr. 272 din 1 octombrie 2014 privind exercitarea atributiilor directorului general al Oficiului de Stat pentru Inventii si Marci EMITENT: GUVERNUL - PRIM-MINISTRUL PUBLICAT IN: MONITORUL OFICIAL nr. 721 din 1 octombrie 2014
7. DECIZIE nr. 271 din 1 octombrie 2014 privind eliberarea domnului Ionel Muscalu din functia de director general al Oficiului de Stat pentru Inventii si Marci EMITENT: GUVERNUL - PRIM-MINISTRUL PUBLICAT IN: MONITORUL OFICIAL nr. 721 din 1 octombrie 2014
8. DECIZIE nr. 270 din 1 octombrie 2014 privind numirea membrilor Consiliului de administratie al Agentiei Nationale de Cadastru si Publicitate Imobiliara EMITENT: GUVERNUL - PRIM-MINISTRUL PUBLICAT IN: MONITORUL OFICIAL nr. 721 din 1 octombrie 2014
9. DECIZIE nr. 269 din 1 octombrie 2014 privind infiintarea Comitetului interministerial "Romania - Poarta Europei" ca parte a sistemului de implementare a prioritatilor EMITENT: GUVERNUL - PRIM-MINISTRUL PUBLICAT IN: MONITORUL OFICIAL nr. 721 din 1 octombrie 2014
10. DECIZIE nr. 268 din 1 octombrie 2014 privind incetarea exercitarii, cu caracter temporar, de catre domnul Teodorescu Ion Claudiu a functiei publice din categoria inaltilor functionari publici de secretar general adjunct al Ministerului Justitiei EMITENT: GUVERNUL - PRIM-MINISTRUL PUBLICAT IN: MONITORUL OFICIAL nr. 721 din 1 octombrie 2014
Sfaturi de la Experti - Intrebari si Raspunsuri
Intrebare: Salariata nascuta in 23 iulie 1962, indeplineste conditiile de pensionare limita de varsta luna aceasta, octombrie 2024. Va rog, sa-mi spuneti, cu ce data trebuie sa incetez CIM, avand in vedere ca la femei varsta de pensionare este diferita?
vezi AICI raspunsul specialistilor << Intrebare: Ma puteti ajuta cu o nelamurire privind acordarea zilelor concediu pt angajati, in functie de vechimea in munca? Este aceasta o posibilitate sau o obligativitate pentru angajatori? Vechimea in munca Durata minima a concediului de odihna normal in zile lucratoare pana la 5 ani 21 zile de la 5 la 10 ani 22 zile de la 10 la 15 ani 23 zile de la 15 la 20 ani 24 zile peste 20 ani 25 zile
vezi AICI raspunsul specialistilor << Intrebare: Am o angajata cu care am incheiat si este in desfasurare un contract de munca la domiciliu, cu urmatoarele date: norma partiala de lucru pentru desfasurarea unor lucrari, proiecte, norma de lucru este ore/luna fiind platita in functie de orele lucrate in cadrul proiectului, functia ei de baza NU este la compania noastra ci este la un alt angajator la care are alt contract de munca cu norma intreaga, 8ore/zi. Ne-a informat ca ea isi va lua concediu de risc maternal, are sarcina cu risc si nu...
vezi AICI raspunsul specialistilor <<