Newsletter Infojuridic
Stiri, Noutati, Articole, Dezbateri
Citeste GRATUIT un Raport Special exclusiv "5 modele de Contracte, Cereri si Notificari modificate conform GDPR"
Adauga mai jos adresa de email si vei primi raportul in Inbox Citeste GRATUIT un Raport Special exclusiv "5 modele de Contracte, Cereri si Notificari modificate conform GDPR"
Adauga mai jos adresa de email si vei primi raportul in Inbox• Decret privind desemnarea domnului Dacian Ciolos in calitate de candidat la functia de Prim-ministru, pentru a cere votul de incredere al Parlamentului asupra programului si listei noului Guvern, potrivit art. 103 alin. (2) din Constitutia Romaniei, republicata;
• Decret pentru promulgarea Legii privind declararea zilei de 4 februarie Ziua luptei impotriva cancerului;
• Decret privind promulgarea Legii pentru declararea zilei de 1 octombrie Ziua luptei impotriva cancerului de san;
• Decret pentru promulgarea Legii privind aprobarea Ordonantei Guvernului nr. 15/2014 pentru modificarea si completarea Legii nr. 202/2006 privind organizarea si functionarea Agentiei Nationale pentru Ocuparea Fortei de Munca.
Atentie Codul muncii a fost modificat Va oferim IN PREMIERA textul actualizat al Codului muncii cu toate modificarile scoase in evidenta pentru a fi usor de urmarit Cartea "Codul muncii republicat si actualizat la zi" se diferentiaza de alte lucrari legislative tocmai prin faptul ca aceasta contine textul actualizat al Legii nr ...
Sursa: Presidency.ro
Citeste GRATUIT un Raport Special exclusiv "5 modele de Contracte, Cereri si Notificari modificate conform GDPR"
Adauga mai jos adresa de email si vei primi raportul in InboxIntrebare: O institutie publica a fost obligata printr-o sentinta definitiva si investita cu formula executorie pe executie vremelnica la plata drepturilor de care am fost lipsit in calitate de director de la data destituirii nelegale pana la data reintegrarii. Dupa investire am solicitat punerea in executare a acesteia, insa aceasta nu s-a conformat nici dupa 5 luni. Constituie ABUZ IN SERVICIU fapta directorului executiv, functionar public, de a nu pune in executare hotararea definitiva si executorie, respectiv de a-mi plati drepturile salariale prevazute in sentinta executorie? Mentionez ca inclusiv Codul Muncii prevede ca neexecutarea unei hotarari definitive privind plata salariilor in termen de 15 zile de la data cererii de executare adresate angajatorului de partea interesata constituie infractiune, iar acesta nu numai ca nu a efectuat plata, dar a si contestat executarea silita pornita urmare incuviintarii acesteia de catre instanta in loc sa se prevaleze de prevederile OG nr. 22/2002 privind executarea obligatiilor de plata ale institutiilor publice stabilite prin titluri executorii.
Raspuns: Am formulat după 30 de zile plângere penală în baza 261 codul Muncii coroborat cu 246 Cod Penal ... [citeste tot raspunsul aici...]
E-JURIDIC.RO
