Actul din 2013, Monitorul Oficial
Act continand Cuantumul total al sumelor provenite din finantarile private ale partidelor politice in anul 2012, conform Legii nr. 334/2006 privind finantarea activitatii partidelor politice si a campaniilor electorale - Asociatia Forumului Democrat al Germanilor din Lupeni
Ordinul 17/2013, Ministerul Afacerilor Interne
Ordin pentru modificarea anexelor nr. 3, 4 si 5 la Regulamentul de organizare si functionare a Directiei Generale de Pasapoarte, aprobat prin Ordinul ministrului administratiei si internelor nr. 288/2011
Ordinul 3281/2013, Ministerul Educatiei Nationale
Ordin pentru modificarea Metodologiei si a criteriilor privind acordarea gradatiei de merit in invatamantul preuniversitar, aprobate prin Ordinul ministrului, educatiei, cercetarii, tineretului si sportului nr. 6.211/2012
Rectificarea din 2013, Monitorul Oficial
Rectificare privind Legea nr. 187/2012
Rectificarea din 2013, Monitorul Oficial
Rectificare privind Hotararea Guvernului nr. 47/2013
Sfaturi de la Experti - Intrebari si Raspunsuri
Intrebare: Societate cu profil IT doreste sa angajeze student cu contract de internship. Cate ore poate lucra maxim fiind student care nu poate veni zilnic fiind examene si cursuri. Forma de contract este CIM ? sau nu? Care este salariul brut minim si ce impozite suporta firma. Care este perioada maxima de contract.
vezi AICI raspunsul specialistilor << Intrebare: In cazul salariatilor detasati transnational, cheltuielile generate de detasare sunt dispuse astfel: 1. Transportul - este achitat direct de angajator prin achizitia biletelor de calatorie prin plata directa din contul angajatorului; 2. Cazarea - este asigurata prin inchirierea directa de catre angajator a unor locuinte, si plata directa din contul angajatorului a costului cu chiria; 3. Masa - este asigurata de beneficiarul serviciilor prin acordarea la cantina acestuia. In acest caz, cum...
vezi AICI raspunsul specialistilor << Intrebare: O firma de IT din Romania doreste sa trimita doi salariati pentru cate 3 zile, o data la 3 luni, unul in UK si unul in Germania pentru o intalnire de afaceri cu colegi dintr-o intreprindere care apartine grupului de intreprinderi la nivel global. Salariatii nu vor desfasura activitate pentru compania in care se deplaseaza, nu va exista un raport de munca intre salariati si compania in care se deplaseaza, iar rezultatele si informatiile acumulate in urma intalnirii vor fi aplicate ulterior pentru...
vezi AICI raspunsul specialistilor <<