Actul nr. 33 din 24 Ianuarie 2012
Emitent: Curtea Constitutionala a Romaniei
Decizie referitoare la exceptia de neconstitutionalitate a dispozitiilor art. 15 alin. (1) raportat la art. 6 alin. (1) lit. a) din Legea nr. 363/2007 privind combaterea practicilor incorecte ale comerciantilor in relatia cu consumatorii si armonizarea reglementarilor cu legislatia europeana privind protectia consumatorilor
Actul nr. 129 din 05 Martie 2012
Emitent: Comisia de Supraveghere a Asigurarilor
Decizie privind retragerea la cerere a autorizatiei de functionare a Societatii Comerciale „Oltenia Broker de Asigurare-Reasigurare“ - S.R.L.
Actul nr. 57 din 09 Martie 2012
Emitent: Primul-Ministru
Decizie privind revocarea, la cerere, a domnului Grigore Baboianu din functia de guvernator al Administratiei Rezervatiei Biosferei „Delta Dunarii“
Actul nr. 58 din 09 Martie 2012
Emitent: Primul-Ministru
Decizie privind numirea doamnei Viorica-Fanica Bisca in functia de guvernator al Administratiei Rezervatiei Biosferei „Delta Dunarii“
Actul nr. 59 din 12 Martie 2012
Emitent: Primul-Ministru
Decizie privind numirea domnului Dan Constantin Tudurache in functia de secretar de stat, sef al Corpului de control al primului-ministru
Actul nr. 46 din 05 Martie 2012
Emitent: Ministerul Agriculturii si Dezvoltarii Rurale
Ordin privind aprobarea Procedurii de emitere a certificatului de origine pentru biomasa provenita din agricultura si industriile conexe, utilizata drept combustibil sau materie prima pentru productia de energie electrica
Sfaturi de la Experti - Intrebari si Raspunsuri
Intrebare: As dori sa aflu care sunt conditiile ce trebuie indeplinite pentru ca un cetatean roman sa fie delegat sau detasat in Elvetia la o alta societate. In mod specific: Care este perioada maxima permisa pentru delegare/detasare? Cine este responsabil pentru plata salariului si in ce moneda se efectueaza aceasta plata? Ce documente sunt necesare pentru a formaliza detasarea/delegarea? Cine suporta costurile pentru cazare? Cine acopera cheltuielile de transport? Va rugam sa ne furnizati aceste...
vezi AICI raspunsul specialistilor << Intrebare: Administratorul doreste sa schimbe sistemul de evidenta/pontaj privind prezenta angajatilor la locul de munca. Este vorba de un sistem inchis, o tableta pe care angajatul va semna la intrarea in incinta societatii, in acelasi timp se va face si o poza a angajatului; la fel se va intampla la iesirea din unitate a angajatului la sfarsitul programului de lucru. Informatiile mentionate se vor pastra pana la sfarsitul lunii sau cel mult 2 saptamani dupa, cand persoana desemnata cu centralizarea si...
vezi AICI raspunsul specialistilor <<