Ordinul 403/2013, Ministerul Sanatatii
Ordin pentru aprobarea Regulamentului de organizare si functionare al Institutului de Medicina Legala Cluj-Napoca
Regulamentul din 2013, Ministerul Sanatatii
Regulament de organizare si functionare al Institutului de Medicina Legala Cluj-Napoca
Decizia 3/2013, Înalta Curte de Casatie si Justitie
Decizie privind judecarea recursului in interesul legii ce formeaza obiectul Dosarului nr. 20/2012
Ordinul 30/2013, Ministerul Afacerilor Interne
Ordin pentru modificarea art. 7 din Ordinul ministrului administratiei si internelor nr. 29/2011 privind competentele de achizitie a produselor si serviciilor in Ministerul Afacerilor Interne
Hotararea 132/2013, Guvernul Romaniei
Hotarare privind modificarea si completarea Hotararii Guvernului nr. 827/2010 pentru aprobarea strategiei de vanzare a unor actiuni emise de Societatea Nationala de Transport Gaze Naturale “Transgaz” – S.A. Medias prin metode specifice pietei de capital
Hotararea 5/2013, Camera Consultantilor Fiscali
Hotarare privind modificarea Regulamentului pentru autorizarea consultantilor fiscali persoane straine, aprobat prin Hotararea Consiliului superior al Camerei Consultantilor Fiscali nr. 9/2008
Sfaturi de la Experti - Intrebari si Raspunsuri
Intrebare: Este posibil ca un angajat sa aiba 2 CIM-uri la acelasi angajator? De exemplu, un angajat cu 8 ore, mai poate avea un alt contract pe timp partial ca formator/lector? Care sunt conditiile legale? Cum se poate inregistra in Revisal?
vezi AICI raspunsul specialistilor << Intrebare: Va rugam sa ne transmiteti reglementarile legislative conform carora angajatul poate beneficia la cerere de concediu fara plata pana la varsta de 3 pentru copil fara handicap, in continuarea concediului de crestere copil pana la 2 ani, astfel incat sa nu revina la serviciu pana la implinirea varstei de 3 ani?
vezi AICI raspunsul specialistilor <<