1. ORDIN nr. 32 din 27 martie 2015 privind modificarea Ordinului presedintelui Autoritatii Nationale Sanitare Veterinare si pentru Siguranta Alimentelor nr. 96/2014 privind aprobarea tarifelor aplicabile in domeniul sanitar-veterinar si pentru siguranta alimentelor, ca urmare a actualizarii tarifelor in functie de rata inflatiei din anul 2014 EMITENT: AUTORITATEA NATIONALA SANITARA VETERINARA SI PENTRU SIGURANTA ALIMENTELOR PUBLICAT IN: MONITORUL OFICIAL nr. 306 din 5 mai 2015
2. ORDIN nr. 568 din 4 mai 2015 pentru modificarea pozitiilor nr. 4, 10, 13, 14, 18, 19, 26, 28, 35, 37 si 41 din anexa nr. 1 la Ordinul ministrului sanatatii nr. 412/2015 privind aprobarea detalierii pe judete a numarului total de paturi, pe anul 2015, din unitatile sanitare publice si private pentru care casele de asigurari de sanatate pot incheia contracte de furnizare de servicii medicale spitalicesti EMITENT: MINISTERUL SANATATII PUBLICAT IN: MONITORUL OFICIAL nr. 306 din 5 mai 2015
3. DECRET nr. 441 din 4 mai 2015 privind acordarea Drapelului de lupta Bazei 3 Logistice Teritoriale "Marea Neagra" EMITENT: PRESEDINTELE ROMANIEI PUBLICAT IN: MONITORUL OFICIAL nr. 306 din 5 mai 2015
4. DECRET nr. 440 din 4 mai 2015 privind eliberarea din functie a unui procuror EMITENT: PRESEDINTELE ROMANIEI PUBLICAT IN: MONITORUL OFICIAL nr. 306 din 5 mai 2015
5. DECRET nr. 439 din 4 mai 2015 privind eliberarea din functie a unui judecator EMITENT: PRESEDINTELE ROMANIEI PUBLICAT IN: MONITORUL OFICIAL nr. 306 din 5 mai 2015
6. HOTARARE nr. 35 din 4 mai 2015 privind eliberarea domnului Horia Georgescu din functia de presedinte al Agentiei Nationale de Integritate EMITENT: SENATUL PUBLICAT IN: MONITORUL OFICIAL nr. 306 din 5 mai 2015
Sfaturi de la Experti - Intrebari si Raspunsuri
Intrebare: In situatia in care exista un asociat si 2 administratori, pot presta servicii ambii administratori unul este si asociatul unic ce tin de obiectul de activitate al societatii transport alternativ-Bolt fara sa detina CIM sau contract de administrare?
vezi AICI raspunsul specialistilor << Intrebare: Am angajat o persoana cu contract de munca cu 8 ore, pe perioada nedeterminata, dar a venit doar o zi, nu a muncit doar i s-a prezentat ce are de facut apoi dupa masa a sunat ca nu mai vine ca a acceptat o alta oferta. In acest caz cum trebuie sa desfacem contractul angajatului? Pe perioada de proba? Suntem obligati sa-i platim persoanei ziua in care a fost la servici dar nu a lucrat?
vezi AICI raspunsul specialistilor << Intrebare: Avem angajati care aduc concediu medical eliberat de diferiti medici, care se suprapun. Modul de calcul al acestor concedii medicale se platesc conform legislatiei in vigoare, adica primul concediu medical se plateste pana la data inceperii urmatorului. Intrebarea este: in declaratia 112, aceste concedii medicale trebuie sa apara ca si durata conform platii sau conform duratei care apare pe formularul de concediu medical eliberat de catre medic? Care este legislatia unde se precizeaza acest...
vezi AICI raspunsul specialistilor <<