Comisia de Supraveghere a Asigurarilor
254. Decizie privind aprobarea cererii de retragere a autorizatiei de functionare a Societatii Comerciale INTERAS BROKER DE ASIGURARE – S.R.L.
Parlamentul
74. Lege pentru completarea art. 21 din Legea administratiei publice locale nr. 215/2001
Presedintele Romaniei
389. Decret privind promulgarea Legii pentru completarea art. 21 din Legea administratiei publice locale nr. 215/2001
Ministerul Educatiei, Cercetarii, Tineretului si Sportului
3960. Ordin privind aprobarea programei scolare pentru disciplina optionala ”Dezvoltarea abilitatilor de viata”
Autoritatea Electorala Permanenta
3. Hotarire pentru aprobarea modelului certificatului doveditor al alegerii consilierilor, primarilor si presedintilor consiliilor judetene
Comisia de Supraveghere a Asigurarilor
233. Decizie privind autorizarea functionarii ca broker de asigurare a Societatii Comerciale AQUA INVESTMENT BROKER DE ASIGURARE – S.R.L.
Comisia de Supraveghere a Asigurarilor
238. Decizie privind autorizarea functionarii ca broker de asigurare a Societatii Comerciale CONTRACT ASIG BROKER DE ASIGURARE – S.R.L.
Comisia de Supraveghere a Asigurarilor
248. Decizie privind autorizarea functionarii ca broker de asigurare a Societatii Comerciale IMOSIG BROKER DE ASIGURARE – S.R.L.
Comisia de Supraveghere a Asigurarilor
250. Decizie privind autorizarea functionarii ca broker de asigurare a Societatii Comerciale LOWE ASISGROUP BROKER DE ASIGURARE – S.R.L.
Sfaturi de la Experti - Intrebari si Raspunsuri
Intrebare: Am fost angajata stat plata cu conventie de munca conform Legii 1/2005 la o societate cooperativa mestesugareasca. In acest moment sunt pensionata anticipat Sunt membru cooperator inca, si unul din cei 5 asociati ai societatii membru fondator. De asemeni sunt administratorul firmei prin contract de administrare specific cooperatiei care se transmite periodic la Registrul Comertului. Conform celor descrise anterior, imi desfasor inca activitea in firma ca si cum as fi angajata. Exista...
vezi AICI raspunsul specialistilor << Intrebare: Am emis si adus la cunostinta salariatului ca in urma reorganizarii i s-a desfiintat postul si nu ii putem oferi altul conform studiilor sale, drept urmare, dupa implinirea celor 20 de zile de preaviz vom emite decizia de concediere. I-am adus la cunostinta sub forma de semnatura pe data de 03.04.2025. Ziua de 2 mai este zi libera cu recuperare. Conducerea a stabilit recuperarea acesteia la finalul lunii mai cand el nu va mai avea calitatea de salariat. Intrebarea este: iau in calcul in cele 20...
vezi AICI raspunsul specialistilor <<