Decizia 344/2012, Curtea Constitutionala
referitoare la exceptia de neconstitutionalitate a dispozitiilor art. 108^1 alin. 1 pct. 1 lit. a), b) si e), precum si ale art. 108^5 alin. 3 din Codul de procedura civila
Decizia 348/2012, Curtea Constitutionala
referitoare la exceptia de neconstitutionalitate a dispozitiilor art. 7 alin. (1) lit. g) din Ordonanta Guvernului nr. 75/2001 privind organizarea si functionarea cazierului fiscal
Decizia 354/2012, Curtea Constitutionala
referitoare la exceptia de neconstitutionalitate a dispozitiilor art. 26 alin. (1) lit. d) din Ordonanta de urgenta a Guvernului nr. 86/2006 privind organizarea activitatii practicienilor in insolventa
Decizia 358/2012, Curtea Constitutionala
referitoare la exceptia de neconstitutionalitate a dispozitiilor art. 278^1 alin. (1) lit. a) din Ordonanta de urgenta a Guvernului nr. 34/2006 privind atribuirea contractelor de achizitie publica, a contractelor de concesiune de lucrari publice si a contractelor de concesiune de servicii
Decizia 360/2012, Curtea Constitutionala
referitoare la exceptia de neconstitutionalitate a dispozitiilor art. 48 alin. (7) lit. l^1) din Legea nr. 571/2003 privind Codul fiscal
Decizia 494/2012, Curtea Constitutionala
referitoare la exceptia de neconstitutionalitate a prevederilor art. 58 lit. ad) din Ordonanta de urgenta a Guvernului nr. 109/2005 privind transporturile rutiere
Hotararea 601/2012, Guvernul Romaniei
privind aprobarea platii contributiei voluntare, in lei, a Romaniei la Organizatia Internationala a Francofoniei pentru derularea Planului multianual de formare in limba franceza a functionarilor din administratia publica romana, in anul 2012
Hotararea 602/2012, Guvernul Romaniei
pentru aprobarea platii contributiei voluntare, in lei, a Romaniei la Programul Natiunilor Unite pentru Dezvoltare pe anul 2012
Ordinul 1008/2012, Ministerul Transporturilor si Infrastructurii
pentru stabilirea modului de derulare a serviciului de pilotaj al navelor maritime
Sfaturi de la Experti - Intrebari si Raspunsuri
Intrebare: Societate cu profil IT doreste sa angajeze student cu contract de internship. Cate ore poate lucra maxim fiind student care nu poate veni zilnic fiind examene si cursuri. Forma de contract este CIM ? sau nu? Care este salariul brut minim si ce impozite suporta firma. Care este perioada maxima de contract.
vezi AICI raspunsul specialistilor << Intrebare: In cazul salariatilor detasati transnational, cheltuielile generate de detasare sunt dispuse astfel: 1. Transportul - este achitat direct de angajator prin achizitia biletelor de calatorie prin plata directa din contul angajatorului; 2. Cazarea - este asigurata prin inchirierea directa de catre angajator a unor locuinte, si plata directa din contul angajatorului a costului cu chiria; 3. Masa - este asigurata de beneficiarul serviciilor prin acordarea la cantina acestuia. In acest caz, cum...
vezi AICI raspunsul specialistilor << Intrebare: O firma de IT din Romania doreste sa trimita doi salariati pentru cate 3 zile, o data la 3 luni, unul in UK si unul in Germania pentru o intalnire de afaceri cu colegi dintr-o intreprindere care apartine grupului de intreprinderi la nivel global. Salariatii nu vor desfasura activitate pentru compania in care se deplaseaza, nu va exista un raport de munca intre salariati si compania in care se deplaseaza, iar rezultatele si informatiile acumulate in urma intalnirii vor fi aplicate ulterior pentru...
vezi AICI raspunsul specialistilor <<