1. REGLEMENTARE AERONAUTICA CIVILA ROMANA din 9 iunie 2015 privind stabilirea zonelor cu servituti aeronautice civile si a conditiilor de avizare a documentatiilor tehnice aferente obiectivelor din aceste zone sau din alte zone in care pot constitui obstacole pentru navigatia aeriana si/sau pot afecta siguranta zborului pe teritoriul si in spatiul aerian al Romaniei RACR-ZSAC, editia 1/2015 EMITENT: MINISTERUL TRANSPORTURILOR PUBLICAT IN: MONITORUL OFICIAL nr. 454 din 24 iunie 2015
2. ORDIN nr. 735 din 9 iunie 2015 pentru aprobarea Reglementarii aeronautice civile romane privind stabilirea zonelor cu servituti aeronautice civile si a conditiilor de avizare a documentatiilor tehnice aferente obiectivelor din aceste zone sau din alte zone in care pot constitui obstacole pentru navigatia aeriana si/sau pot afecta siguranta zborului pe teritoriul si in spatiul aerian al Romaniei RACR-ZSAC, editia 1/2015 EMITENT: MINISTERUL TRANSPORTURILOR PUBLICAT IN: MONITORUL OFICIAL nr. 454 din 24 iunie 2015
3. HOTARARE nr. 437 din 10 iunie 2015 pentru procedura de aprobare si continutul memorandumului prevazut la art. 7 alin. (1) din Ordonanta de urgenta a Guvernului nr. 77/2014 privind procedurile nationale in domeniul ajutorului de stat, precum si pentru modificarea si completarea Legii concurentei nr. 21/1996 EMITENT: GUVERNUL PUBLICAT IN: MONITORUL OFICIAL nr. 454 din 24 iunie 2015
4. DECIZIE nr. 8 din 24 iunie 2015 privind asigurarea conducerii Senatului in data de 24 iunie 2015 EMITENT: SENATUL PUBLICAT IN: MONITORUL OFICIAL nr. 454 din 24 iunie 2015
5. DECIZIE nr. 14 din 12 mai 2015 privind dezlegarea unor chestiuni de drept in materie penala EMITENT: INALTA CURTE DE CASATIE SI JUSTITIE - COMPLETUL PENTRU DELEGAREA UNOR CHESTIUNI DE DREPT IN MATERIE PENALA PUBLICAT IN: MONITORUL OFICIAL nr. 454 din 24 iunie 2015
Sfaturi de la Experti - Intrebari si Raspunsuri
Intrebare: Daca un angajator acorda tichete de masa, acestea trebuie trecute in regulamentul intern astfel incat sa beneficieze toti salariatii ? sau se fac acte aditionale si se acorda preferential?
vezi AICI raspunsul specialistilor << Intrebare: In cadrul aceleasi firmei ne dorim sa mutam o persoana pe un alt loc de munca de lucru practic intr-o alta echipa, nu este necasar schimbarea functiei COR si nici a fisei de post, va avea in continuare aceleasi atributii ca si pana acum. Conform unei proceduri interne a companiei am intocmit un formular de transfer si am instiiintat persoana in cauza, dar a refuzat semnarea transferului si a mutarii in alta echipa. Informarea despre transfer a fost facuta in prezenta martorilor care au si semnat...
vezi AICI raspunsul specialistilor <<