1. ORDIN nr. 746 din 23 iunie 2014 privind modificarea si completarea Normelor tehnice de realizare a programelor nationale de sanatate publica pentru anii 2013 si 2014, aprobate prin Ordinul ministrului sanatatii nr. 422/2013 EMITENT: MINISTERUL SANATATII PUBLICAT IN: MONITORUL OFICIAL nr. 472 din 26 iunie 2014
2. ORDONANTA DE URGENTA nr. 41 din 18 iunie 2014 privind infiintarea, organizarea si functionarea Agentiei pentru Finantarea Investitiilor Rurale, prin reorganizarea Agentiei de Plati pentru Dezvoltare Rurala si Pescuit EMITENT: GUVERNUL PUBLICAT IN: MONITORUL OFICIAL nr. 472 din 26 iunie 2014
3. ORDONANTA DE URGENTA nr. 42 din 18 iunie 2014 pentru prelungirea valabilitatii licentelor de traseu si a programului de transport, in baza carora se efectueaza serviciile regulate de transport de persoane intre municipiul Bucuresti si localitatile judetului Ilfov EMITENT: GUVERNUL PUBLICAT IN: MONITORUL OFICIAL nr. 472 din 26 iunie 2014
4. DECRET nr. 472 din 24 iunie 2014 privind acordarea gradului de general de brigada cu o stea unui colonel din Ministerul Apararii Nationale si trecerea acestuia in rezerva cu noul grad EMITENT: PRESEDINTELE ROMANIEI PUBLICAT IN: MONITORUL OFICIAL nr. 472 din 26 iunie 2014
5. DECRET nr. 471 din 24 iunie 2014 privind acordarea Drapelului de lupta Scolii de aplicatie pentru logistica "General Constantin Zaharia" a Comandamentului Logistic Intrunit EMITENT: PRESEDINTELE ROMANIEI PUBLICAT IN: MONITORUL OFICIAL nr. 472 din 26 iunie 2014
Sfaturi de la Experti - Intrebari si Raspunsuri
Intrebare: Daca un angajator acorda tichete de masa, acestea trebuie trecute in regulamentul intern astfel incat sa beneficieze toti salariatii ? sau se fac acte aditionale si se acorda preferential?
vezi AICI raspunsul specialistilor << Intrebare: In cadrul aceleasi firmei ne dorim sa mutam o persoana pe un alt loc de munca de lucru practic intr-o alta echipa, nu este necasar schimbarea functiei COR si nici a fisei de post, va avea in continuare aceleasi atributii ca si pana acum. Conform unei proceduri interne a companiei am intocmit un formular de transfer si am instiiintat persoana in cauza, dar a refuzat semnarea transferului si a mutarii in alta echipa. Informarea despre transfer a fost facuta in prezenta martorilor care au si semnat...
vezi AICI raspunsul specialistilor <<