Copierea de continut din prezentul site este supusa regulilor precizate in Termeni si conditii! Click aici.
Prin utilizarea siteului sunteti de acord, in mod implicit cu Termenii si conditiile! Orice abatere de la acestea constituie incalcarea dreptului nostru de autor si va angajeaza raspunderea!

Monitorul Oficial nr. 479 din 28 Iunie 2014

1. ORDIN nr. 58 din 27 iunie 2014 pentru modificarea ordinelor presedintelui Autoritatii Nationale de Reglementare in Domeniul Energiei privind stabilirea tarifelor reglementate pentru prestarea serviciului de distributie si aprobarea preturilor pentru furnizarea reglementata a gazelor naturale EMITENT: AUTORITATEA NATIONALA DE REGLEMENTARE IN DOMENIUL ENERGIEI PUBLICAT IN: MONITORUL OFICIAL nr. 479 din 28 iunie 2014

2. DECIZIE nr. 575 din 17 iunie 2014 privind autorizarea functionarii ca broker de asigurare a Societatii VSC INSURANCE BROKER DE ASIGURARE-REASIGURARE - S.R.L. EMITENT: AUTORITATEA DE SUPRAVEGHERE FINANCIARA PUBLICAT IN: MONITORUL OFICIAL nr. 479 din 28 iunie 2014

3. ORDIN nr. 1.694 din 24 iunie 2014 privind legitimatiile eliberate executorilor fiscali care duc la indeplinire masurile asiguratorii si efectueaza procedura de executare silita a creantelor fiscale EMITENT: AGENTIA NATIONALA DE ADMINISTRARE FISCALA PUBLICAT IN: MONITORUL OFICIAL nr. 479 din 28 iunie 2014

Marea Carte Verde a Monografiilor Contabile

Vezi AICI detalii

Teste rezolvate de matematica pentru clasele V-VIII

Vezi AICI detalii

Modele de texte pentru nota 10 la Evaluarea Nationala clasa a VIII-a

Vezi AICI detalii

4. HOTARARE nr. 517 din 26 iunie 2014 privind intensitatea maxima a ajutorului de stat regional in perioada 2014-2020 pentru investitii initiale EMITENT: GUVERNUL PUBLICAT IN: MONITORUL OFICIAL nr. 479 din 28 iunie 2014

Sfaturi de la Experti - Intrebari si Raspunsuri

Votati articolul "Monitorul Oficial nr. 479 din 28 Iunie 2014":
Rating:

Nota: 5 din 5 din 1 voturi

Urmareste-ne pe Google News

Poate sunteti interesat si de:

Fisa postului pentru Administrator condominiu

Evaluarea angajatilor: ce sunt criteriile de evaluare si obiectivele de performanta

Supravegherea video la locul de munca: Angajatorul NU are nevoie de acordul salariatilor, insa este obligat sa justifice necesitatea masurii

Salariatul nu este apt pentru locul de munca: "Suntem obligati sa ii oferim alt post in firma?"