1. REGLEMENTAREA AERONAUTICA CIVILA ROMANA din 23 iunie 2015 RACR-SUD "Autorizarea sudorilor din aeronautica civila romana", editia 2/2015 EMITENT: MINISTERUL TRANSPORTURILOR PUBLICAT IN: MONITORUL OFICIAL nr. 491 din 6 iulie 2015
2. ORDIN nr. 765 din 23 iunie 2015 pentru aprobarea Reglementarii aeronautice civile romane RACR-SUD "Autorizarea sudorilor din aeronautica civila", editia 2/2015 EMITENT: MINISTERUL TRANSPORTURILOR PUBLICAT IN: MONITORUL OFICIAL nr. 491 din 6 iulie 2015
3. RECTIFICARE nr. 2.451/C din 22 septembrie 2008 referitoare la Ordinul ministrului justitiei nr. 2.451/C/2008 EMITENT: MINISTERUL JUSTITIEI PUBLICAT IN: MONITORUL OFICIAL nr. 491 din 6 iulie 2015
4. ORDIN nr. 767 din 23 iunie 2015 pentru aprobarea Reglementarii aeronautice civile romane RACR-HA "Harti aeronautice", editia 3/2015 EMITENT: MINISTERUL TRANSPORTURILOR PUBLICAT IN: MONITORUL OFICIAL nr. 491 din 6 iulie 2015
Sfaturi de la Experti - Intrebari si Raspunsuri
Intrebare: Societatea X cu sediul in Romania doreste sa incheie un contract de internship nu contract de munca cu o persoana, cetatean francez, care urmeaza sa desfasoare activitatea doar de pe teritoriul Frantei nu va fi deloc prezent in Romania. Va rog sa ne spuneti daca este posibil dpdv legal incheierea acestul contract de internship, in care societatea are sediul in Romania iar intern-ul desfasoara activitatea doar in Franta.
vezi AICI raspunsul specialistilor << Intrebare: Va rog sa ma ajutati cu un raspuns la urmatorul caz: - daca avem un abonament lunar de inchiriere carti pt salariati la Bookster, putem sa consideram acest abonament deductibil si sa il includem la "alte cheltuieli sociale " in limita unei cote de 5% din cheltuielile cu salariile? Asta in conditiile in care il vom specifica distinct in regulamentul intern. Sau il consideram avantaj in natura?
vezi AICI raspunsul specialistilor << Intrebare: Conform Contract Colectiv de Munca pentru Invatamantul Preuniversitar, art .312, salariatul din invatamant, care se pregateste pentru prezentarea la un concurs pe post are dreptul la concediu fara plata maxim 90 zile pentru pregatirea pentru examen, fara a fi afectata vechimea in invatamant / in munca? Este adevarat ca nu se va intrerupe vechimea in munca, in acest caz?
vezi AICI raspunsul specialistilor << 
Un produs media marca Rentrop&Straton 
