1. DECIZIE nr. 304 din 28 aprilie 2015 referitoare la exceptia de neconstitutionalitate a prevederilor art. 24 alin. (4) din Legea nr. 230/2007 privind infiintarea, organizarea si functionarea asociatiilor de proprietari EMITENT: CURTEA CONSTITUTIONALA PUBLICAT IN: MONITORUL OFICIAL nr. 513 din 9 iulie 2015
2. DECIZIE nr. 268 din 23 aprilie 2015 referitoare la exceptia de neconstitutionalitate a dispozitiilor art. 7 alin. 2 si art. 16 din Legea nr. 85/1992 privind vanzarea de locuinte si spatii cu alta destinatie construite din fondurile statului si din fondurile unitatilor economice sau bugetare de stat EMITENT: CURTEA CONSTITUTIONALA PUBLICAT IN: MONITORUL OFICIAL nr. 513 din 9 iulie 2015
3. HOTARARE nr. 518 din 8 iulie 2015 privind suplimentarea bugetului Ministerului Finantelor Publice pe anul 2015 pentru plata unor sume prevazute in titluri executorii corespunzatoare transei a treia aferente anului 2016, avand ca obiect acordarea de drepturi salariale EMITENT: GUVERNUL PUBLICAT IN: MONITORUL OFICIAL nr. 513 din 9 iulie 2015
4. HOTARARE nr. 517 din 8 iulie 2015 privind suplimentarea bugetelor Ministerului Justitiei, Inaltei Curti de Casatie si Justitie, Ministerului Public si Consiliului Superior al Magistraturii pentru plata titlurilor executorii corespunzatoare transei a treia aferente anului 2016 EMITENT: GUVERNUL PUBLICAT IN: MONITORUL OFICIAL nr. 513 din 9 iulie 2015
5. HOTARARE nr. 514 din 8 iulie 2015 privind suplimentarea bugetului Curtii Constitutionale pentru plata titlurilor executorii corespunzatoare transei a treia aferente anului 2016 EMITENT: GUVERNUL PUBLICAT IN: MONITORUL OFICIAL nr. 513 din 9 iulie 2015
Sfaturi de la Experti - Intrebari si Raspunsuri
Intrebare: Daca un angajator acorda tichete de masa, acestea trebuie trecute in regulamentul intern astfel incat sa beneficieze toti salariatii ? sau se fac acte aditionale si se acorda preferential?
vezi AICI raspunsul specialistilor << Intrebare: In cadrul aceleasi firmei ne dorim sa mutam o persoana pe un alt loc de munca de lucru practic intr-o alta echipa, nu este necasar schimbarea functiei COR si nici a fisei de post, va avea in continuare aceleasi atributii ca si pana acum. Conform unei proceduri interne a companiei am intocmit un formular de transfer si am instiiintat persoana in cauza, dar a refuzat semnarea transferului si a mutarii in alta echipa. Informarea despre transfer a fost facuta in prezenta martorilor care au si semnat...
vezi AICI raspunsul specialistilor <<