1. DECIZIE nr. 308 din 5 iunie 2014 referitoare la exceptia de neconstitutionalitate a prevederilor art. 74 alin. (5) din Legea nr. 53/2003 - Codul muncii EMITENT: CURTEA CONSTITUTIONALA PUBLICAT IN: MONITORUL OFICIAL nr. 562 din 29 iulie 2014
2. DECIZIE nr. 287 din 22 mai 2014 referitoare la exceptia de neconstitutionalitate a prevederilor art. 105 alin. (5) teza a treia din Ordonanta de urgenta a Guvernului nr. 194/2002 privind regimul strainilor in Romania EMITENT: CURTEA CONSTITUTIONALA PUBLICAT IN: MONITORUL OFICIAL nr. 562 din 29 iulie 2014
3. SCHEMA DE AJUTOR DE MINIMIS din 30 iunie 2014 "Sprijin acordat pentru implementarea Programului de crestere a competitivitatii produselor industriale" EMITENT: MINISTERUL ECONOMIEI PUBLICAT IN: MONITORUL OFICIAL nr. 562 din 29 iulie 2014
4. ORDIN nr. 858 din 30 iunie 2014 pentru aprobarea schemei de ajutor de minimis "Sprijin acordat pentru implementarea Programului de crestere a competitivitatii produselor industriale" EMITENT: MINISTERUL ECONOMIEI PUBLICAT IN: MONITORUL OFICIAL nr. 562 din 29 iulie 2014
5. DECIZIE nr. 244 din 29 iulie 2014 pentru numirea domnului Vasile Cepoi in functia de presedinte, cu rang de secretar de stat, al Comisiei Nationale de Acreditare a Spitalelor EMITENT: GUVERNUL - PRIM-MINISTRUL PUBLICAT IN: MONITORUL OFICIAL nr. 562 din 29 iulie 2014
6. DECIZIE nr. 243 din 29 iulie 2014 pentru eliberarea domnului Vasile Cepoi din functia de consilier de stat in cadrul Cancelariei Primului-Ministru EMITENT: GUVERNUL - PRIM-MINISTRUL PUBLICAT IN: MONITORUL OFICIAL nr. 562 din 29 iulie 2014
7. DECIZIE nr. 242 din 29 iulie 2014 pentru incetarea aplicabilitatii Deciziei prim-ministrului nr. 75/2014 privind exercitarea atributiilor presedintelui Comisiei Nationale de Acreditare a Spitalelor EMITENT: GUVERNUL - PRIM-MINISTRUL PUBLICAT IN: MONITORUL OFICIAL nr. 562 din 29 iulie 2014
8. ORDONANTA nr. 6 din 23 iulie 2014 pentru modificarea si completarea art. 10 din Legea nr. 152/1998 privind infiintarea Agentiei Nationale pentru Locuinte EMITENT: GUVERNUL PUBLICAT IN: MONITORUL OFICIAL nr. 562 din 29 iulie 2014
Sfaturi de la Experti - Intrebari si Raspunsuri
Intrebare: As dori sa aflu care sunt conditiile ce trebuie indeplinite pentru ca un cetatean roman sa fie delegat sau detasat in Elvetia la o alta societate. In mod specific: Care este perioada maxima permisa pentru delegare/detasare? Cine este responsabil pentru plata salariului si in ce moneda se efectueaza aceasta plata? Ce documente sunt necesare pentru a formaliza detasarea/delegarea? Cine suporta costurile pentru cazare? Cine acopera cheltuielile de transport? Va rugam sa ne furnizati aceste...
vezi AICI raspunsul specialistilor << Intrebare: Administratorul doreste sa schimbe sistemul de evidenta/pontaj privind prezenta angajatilor la locul de munca. Este vorba de un sistem inchis, o tableta pe care angajatul va semna la intrarea in incinta societatii, in acelasi timp se va face si o poza a angajatului; la fel se va intampla la iesirea din unitate a angajatului la sfarsitul programului de lucru. Informatiile mentionate se vor pastra pana la sfarsitul lunii sau cel mult 2 saptamani dupa, cand persoana desemnata cu centralizarea si...
vezi AICI raspunsul specialistilor <<