1. HOTARARE nr. 610 din 23 iulie 2014 pentru modificarea si completarea unor anexe la Hotararea Guvernului nr. 1.352/2001 privind atestarea domeniului public al judetului Hunedoara, precum si al municipiilor, oraselor si comunelor din judetul Hunedoara EMITENT: GUVERNUL PUBLICAT IN: MONITORUL OFICIAL nr. 567 din 30 iulie 2014
2. DECIZIE nr. 426 din 8 iulie 2014 referitoare la exceptia de neconstitutionalitate a dispozitiilor art. 5 din Legea nr. 217/2003 pentru prevenirea si combaterea violentei in familie EMITENT: CURTEA CONSTITUTIONALA PUBLICAT IN: MONITORUL OFICIAL nr. 567 din 30 iulie 2014
3. DECIZIE nr. 422 din 8 iulie 2014 referitoare la exceptia de neconstitutionalitate a dispozitiilor art. 87 alin. (5) din Ordonanta de urgenta a Guvernului nr. 195/2002 privind circulatia pe drumurile publice EMITENT: CURTEA CONSTITUTIONALA PUBLICAT IN: MONITORUL OFICIAL nr. 567 din 30 iulie 2014
4. DECIZIE nr. 410 din 3 iulie 2014 referitoare la exceptia de neconstitutionalitate a dispozitiilor art. 200 alin. (2) si (3) din Codul de procedura civila EMITENT: CURTEA CONSTITUTIONALA PUBLICAT IN: MONITORUL OFICIAL nr. 567 din 30 iulie 2014
5. PROTOCOL DE MODIFICARE din 21 iulie 2014 a Acordului dintre Ministerul Sanatatii al Romaniei si Ministerul Sanatatii al Republicii Moldova in domeniul sanatatii si stiintelor medicale, semnat la Bucuresti la 3 decembrie 2010 EMITENT: ACT INTERNATIONAL PUBLICAT IN: MONITORUL OFICIAL nr. 567 din 30 iulie 2014
6. HOTARARE nr. 614 din 23 iulie 2014 pentru aprobarea Protocolului, semnat la Chisinau la 21 iulie 2014, de modificare a Acordului de cooperare dintre Ministerul Sanatatii al Romaniei si Ministerul Sanatatii al Republicii Moldova in domeniul sanatatii si stiintelor medicale, semnat la Bucuresti la 3 decembrie 2010 EMITENT: GUVERNUL PUBLICAT IN: MONITORUL OFICIAL nr. 567 din 30 iulie 2014
7. AMENDAMENT din 9 decembrie 2013 convenit prin schimbul de scrisori semnate la Bruxelles la 18 noiembrie 2013 si la Bucuresti la 25 noiembrie 2013 si la 9 decembrie 2013 intre Guvernul Romaniei si Banca Internationala pentru Reconstructie si Dezvoltare la Acordul de imprumut (Proiect privind completarea sprijinului financiar acordat de Uniunea Europeana pentru restructurarea agriculturii) dintre Romania si Banca Internationala pentru Reconstructie si Dezvoltare, semnat la Bucuresti la 28 decembrie 2007 EMITENT: ACT INTERNATIONAL PUBLICAT IN: MONITORUL OFICIAL nr. 567 din 30 iulie 2014
8. HOTARARE nr. 608 din 23 iulie 2014 pentru aprobarea Amendamentului convenit prin schimbul de scrisori semnate la Bruxelles la 18 noiembrie 2013 si la Bucuresti la 25 noiembrie 2013 si la 9 decembrie 2013 intre Guvernul Romaniei si Banca Internationala pentru Reconstructie si Dezvoltare la Acordul de imprumut (Proiect privind completarea sprijinului financiar acordat de Uniunea Europeana pentru restructurarea agriculturii) dintre Romania si Banca Internationala pentru Reconstructie si Dezvoltare, semnat la Bucuresti la 28 decembrie 2007 EMITENT: GUVERNUL PUBLICAT IN: MONITORUL OFICIAL nr. 567 din 30 iulie 2014
Sfaturi de la Experti - Intrebari si Raspunsuri
Intrebare: Am fost angajata stat plata cu conventie de munca conform Legii 1/2005 la o societate cooperativa mestesugareasca. In acest moment sunt pensionata anticipat Sunt membru cooperator inca, si unul din cei 5 asociati ai societatii membru fondator. De asemeni sunt administratorul firmei prin contract de administrare specific cooperatiei care se transmite periodic la Registrul Comertului. Conform celor descrise anterior, imi desfasor inca activitea in firma ca si cum as fi angajata. Exista...
vezi AICI raspunsul specialistilor << Intrebare: Am emis si adus la cunostinta salariatului ca in urma reorganizarii i s-a desfiintat postul si nu ii putem oferi altul conform studiilor sale, drept urmare, dupa implinirea celor 20 de zile de preaviz vom emite decizia de concediere. I-am adus la cunostinta sub forma de semnatura pe data de 03.04.2025. Ziua de 2 mai este zi libera cu recuperare. Conducerea a stabilit recuperarea acesteia la finalul lunii mai cand el nu va mai avea calitatea de salariat. Intrebarea este: iau in calcul in cele 20...
vezi AICI raspunsul specialistilor <<