1. HOTARARE nr. 618 din 28 iulie 2015 privind actualizarea valorilor de inventar ale unor bunuri imobile aflate in domeniul public al statului si in administrarea Administratiei Nationale "Apele Romane" - Administratia Bazinala de Apa Banat, institutie publica aflata in coordonarea Ministerului Mediului, Apelor si Padurilor, prevazute in anexa nr. 12 la Hotararea Guvernului nr. 1.705/2006 pentru aprobarea inventarului centralizat al bunurilor din domeniul public al statului, ca urmare a reevaluarii EMITENT: GUVERNUL PUBLICAT IN: MONITORUL OFICIAL nr. 593 din 6 august 2015
2. ORDIN nr. 2.525 din 10 iulie 2015 pentru acreditarea Colectiei de arta Lucian Pop EMITENT: MINISTERUL CULTURII PUBLICAT IN: MONITORUL OFICIAL nr. 593 din 6 august 2015
3. ORDIN nr. 2.524 din 10 iulie 2015 pentru acreditarea Muzeului Judetean Buzau EMITENT: MINISTERUL CULTURII PUBLICAT IN: MONITORUL OFICIAL nr. 593 din 6 august 2015
4. ORDIN nr. 2.523 din 10 iulie 2015 pentru acreditarea Muzeului Municipal Curtea de Arges EMITENT: MINISTERUL CULTURII PUBLICAT IN: MONITORUL OFICIAL nr. 593 din 6 august 2015
5. ORDIN nr. 2.522 din 10 iulie 2015 pentru acreditarea Muzeului Brailei "Carol I" EMITENT: MINISTERUL CULTURII PUBLICAT IN: MONITORUL OFICIAL nr. 593 din 6 august 2015
Sfaturi de la Experti - Intrebari si Raspunsuri
Intrebare: Va rugam sa ne confirmati daca se poate aplica solicitarea de mai jos. Avem cativa angajati care solicita banii de concediu in avans, urmand ca zilele de concediu sa le foloseasca pana la sfarsitul anului curent. Avand in vedere ca firma este dispusa sa plateasca banii de concediu in avans, va rugam confirmati cum se poate aplica acesta solicitare conform Codului muncii. Se pot vira aceste sume in avans, si sa retina pe parcursul anului in momentul cand se ponteaza zilele de concediu?
vezi AICI raspunsul specialistilor << Intrebare: Care este procedura legala in cazul angajarii unui cetatean roman, domiciliat in strainatate, avand ca act de identitate pasaportul romanesc? Societatea angajatoare are sediul in Romania, dar presteaza servicii in strainatate. Locul prestarii serviciului este in tara de domiciliu actual al viitorului salariat. Sunt necesare documente suplimentare in cazul unei astfel de angajari? Va rugam sa ne comunicati care sunt etapele procedurii de angajare si conditiile de impozitare.
vezi AICI raspunsul specialistilor << Intrebare: Este obligatorie intocmirea condicii de prezenta cu semnatura angajatului la venirea si plecarea din unitate? In cazul telemuncii cum trebuie intocmit pontajul?
vezi AICI raspunsul specialistilor << 
Un produs media marca Rentrop&Straton 
