Actul nr. 103 din 30 Septembrie 2009
Emitent: Guvernul Romaniei
Ordonanta de urgenta pentru modificarea si completarea Legii nr. 3/2000 privind organizarea si desfasurarea referendumului
Actul nr. 614 din 30 Septembrie 2009
Emitent: Ministerul Agriculturii, Padurilor si Dezvoltarii Rurale
Ordin pentru repartizarea cotelor de productie de zahar din sfecla de zahar in anul comercial 2009-2010
Actul nr. 2723 din 30 Septembrie 2009
Emitent: Ministerul Finantelor Publice
Ordin privind prospectele de emisiune ale certificatelor de trezorerie cu discont si ale obligatiunilor de stat de tip benchmark aferente lunii octombrie 2009
Actul nr. 1182 din 29 Septembrie 2009
Emitent: Ministerul Sanatatii
Ordin pentru modificarea art. 1 din Regulamentul de organizare si functionare a unitatilor de dializa publice si private, aprobat prin Ordinul ministrului sanatatii nr. 1.718/2004
Actul nr. 5351 din 28 Septembrie 2009
Emitent: Ministerul Educatiei, Cercetarii si Inovarii
Ordin privind aprobarea Metodologiei Proiectului Ministerului Educatiei, Cercetarii si Inovarii privind predarea cursului de Limba, cultura si civilizatie romaneasca in unitati de invatamant din state membre ale Uniunii Europene si a instrumentelor de lucru
Actul nr. - din 28 Septembrie 2009
Emitent: Ministerul Educatiei, Cercetarii si Inovarii
Metodologie Proiectului Ministerului Educatiei, Cercetarii si Inovarii privind predarea cursului de Limba, cultura si civilizatie romaneasca in unitati de invatamant din state membre ale Uniunii Europene si instrumentele de lucru
Sfaturi de la Experti - Intrebari si Raspunsuri
Intrebare: Compania noastra a negociat cu un tert reduceri de abonamente la sala de sport/ piscina pentru angajatii sai si a incheiat cu tertul un protocol de colaborare. Valoarea discountului este in functie de nr de angajati care acceseaza serviciile sportive. Angajatii care doresc isi platesc singuri abonamentul, insa beneficiaza de reducerea negociata de angajator. Va rog sa-mi comunicati daca reducerea reprezinta un beneficu extrasalarial si care este tratamentul fiscal al acesteia.
vezi AICI raspunsul specialistilor << Intrebare: Daca mama a nascut copilul in Germania si a beneficiat acolo de indemnizatie pentru cresterea copilului, iar dupa un an familia s-a mutat in Romania, mama poate beneficia de indemnizatia pentru cresterea copilului in Romania pana cand copilul implineste doi ani? Care este procedura de solicitare? Trebuie aduse adeverinte din Germania?
vezi AICI raspunsul specialistilor << 
