Actul nr. 1025 din 12 Octombrie 2011
Emitent: Guvernul Romaniei
Hotarare privind aprobarea Programului statistic national anual 2011
Actul nr. 347 din 11 Octombrie 2011
Emitent: Ministerul Afacerilor Externe
Ordin privind incetarea valabilitatii unor tratate internationale
Actul nr. 14 din 26 August 2011
Emitent: Camera Consultantilor Fiscali
Hotarare pentru aprobarea Normelor procedurale privind monitorizarea si controlul activitatii consultantilor fiscali
Actul nr. - din 26 August 2011
Emitent: Camera Consultantilor Fiscali
Norme privind monitorizarea si controlul activitatii consultantilor fiscali
Actul nr. 5557 din 07 Octombrie 2011
Emitent: Ministerul Educatiei, Cercetarii Tineretului si Sportului
Ordin privind aprobarea Metodologiei de organizare si desfasurare a concursului pentru ocuparea functiilor de inspector scolar general, inspector scolar general adjunct din inspectoratele scolare si de director al casei corpului didactic
Actul nr. - din 07 Octombrie 2011
Emitent: Ministerul Educatiei, Cercetarii Tineretului si Sportului
Metodologie de organizare si desfasurare a concursului pentru ocuparea functiilor de inspector scolar general, inspector scolar general adjunct din inspectoratele scolare si de director al casei corpului didactic
Sfaturi de la Experti - Intrebari si Raspunsuri
Intrebare: Un salariat este sanctionat disciplinar cu reducerea salariului pe 3 luni insa refuza sa primeasca personal decizia, se trimite acasa prin curier cu confirmare de primire art. 252 Codul muncii insa refuza sa primeasca plicul. Decizia respectiva se va pune in aplicare daca salariatul NU o primeste. Cum se procedeaza in acest caz? Daca se pune in aplicare cu ce data - cu data revenirii plicului in societate? Cand se transmite in Revisal ?
vezi AICI raspunsul specialistilor << Intrebare: Va rog sa ma ajutati in urmatoarea situatie: speta ar fi: salariata cu norma intreaga peste 26 ani, Salar brut 6000 lei la fel si ultimele 6 luni anterioare concediului medical, fara pers. in intretinere, fara tichete, sporuri., are stagiu de cotizare. Are 17 zile de concediu prenatal si 4 zile lucrate. La calculul salariului aferent timpului lucrat avem 1143 Ron la care trebuie sa ii aplicam deducerea de baza. Intrebarea ar fi, cat este deducerea personala de baza in aceasta situatie? 4050*20%...
vezi AICI raspunsul specialistilor << 
