Hotararea nr. 1083/2013, Guvernul Romaniei
Hotararea nr. 1083/2013 pentru modificarea si completarea Hotararii Guvernului nr. 27/2012 privind modificarea anexei nr. 2 la Hotararea Guvernului nr. 1.638/2004 pentru aprobarea indicatorilor tehnico-economici ai obiectivelor de investitii “Varianta ocolitoare a orasului Bacau, pe DN 2 – etapa I”, “Varianta ocolitoare a orasului Brasov, pe DN 1?, “Varianta ocolitoare a orasului Medias, pe DN 14?, “Varianta ocolitoare a orasului Reghin, pe DN 16 si DN 15? si “Varianta ocolitoare a orasului Targu Mures, pe DN 13 si DN 15?, precum si declansarea procedurilor de expropriere a imobilelor proprietate privata care constituie coridorul de expropriere al lucrarii de utilitate publica “Varianta de ocolire a municipiului Brasov, Tronson I – DN 1 – DN 11 si Tronson III – DN 13 – DN 1?
Ordinul nr. 376/2013, Ministerul Economiei
Ordinul nr. 376/2013 privind aprobarea Ghidului solicitantului pentru aplicarea Hotararii Guvernului nr. 247/2013 privind acordarea ajutoarelor de minimis pentru investitiile realizate de intreprinderile mici si mijlocii
Ordinul nr. 9/2014, Ministerul Finantelor Publice
Ordinul nr. 9/2014 privind stabilirea nivelului primei de garantare datorate Ministerului Finantelor Publice si FonduluiNational de Garantare a Creditelor pentru intreprinderile Mici si Mijlocii, de catre un IMM,in cadrul Programului de garantare a creditelor pentru intreprinderi mici si mijlocii
Sfaturi de la Experti - Intrebari si Raspunsuri
Intrebare: Avem urmatoarea speta: un angajat sofer trebuie sa si desfasoare activitatea pe un camion cu care colecteaza marfa. Responsabilul de parc auto a facut un proces verbal cu starea camionului in momentul predarii dar angajatul nu vrea sa preia camionul, si nu semneaza procesul verbal. Va rugam sa ne sfatuiti cum trebuie sa procedam cf.Codului muncii deoarece el trebuie sa si desfasoare activitatea pentru care a fost angajat si pentru care este remunerat si nu poate pleca in cursa daca nu preia...
vezi AICI raspunsul specialistilor << Intrebare: Am fost angajata stat plata cu conventie de munca conform Legii 1/2005 la o societate cooperativa mestesugareasca. In acest moment sunt pensionata anticipat Sunt membru cooperator inca, si unul din cei 5 asociati ai societatii membru fondator. De asemeni sunt administratorul firmei prin contract de administrare specific cooperatiei care se transmite periodic la Registrul Comertului. Conform celor descrise anterior, imi desfasor inca activitea in firma ca si cum as fi angajata. Exista...
vezi AICI raspunsul specialistilor <<