Va amintim faptul ca in perioada 20-22 aprilie 2015, in Sofia, Bulgaria, va avea loc Seminarul Second Forum for Justice and Human Rights - Seminar inclus in Catalogul EJTN + 2015.
"Forumul pentru Justitie si drepturile omului va fi organizat in cadrul proiectului “Increasing the capacity of the judiciary and training on the ECHR at the National Institute of Justice”, finantat prin Mecanismul Financiar Norvegian 2009-2014. Forumul isi propune punerea la dispozitie a unei platforme pentru schimbul de experienta si idei referitoare la protectia drepturilor omului, crearea unei retele sustenabile de schimb de experienta, raspunzand, totodata, nevoilor sistemului judiciar de a sustine ultimele dezvoltari ale jurisprudentei si practicii in domeniul protectiei drepturilor omului.", se precizeaza in cadrul anuntului dat publicitatii pe site-ul Institutului National al Magistraturii.
Cu ocazia forumului se vor aborda noi dezvoltari ale protectiei drepturilor omului in materie penala si civila, protectia impotriva discriminarii si interactiunea intre drepturile internationale ale omului si dreptul umanitar.
Mai mult, cu ocazia acestui eveniment se va dezbate legatura dintre Carta Drepturilor Fundamentale ale UE si Conventia Europeana a Drepturilor Omului.
Acest eveniment se adreseaza judecatorilor si procurorilor.
Data de 13 februarie 2015 a fost ultima zi de inscriere in cadrul evenimentului.
Sursa: INM-LEX.ro
Sfaturi de la Experti - Intrebari si Raspunsuri
Intrebare: In situatia in care exista un asociat si 2 administratori, pot presta servicii ambii administratori unul este si asociatul unic ce tin de obiectul de activitate al societatii transport alternativ-Bolt fara sa detina CIM sau contract de administrare?
vezi AICI raspunsul specialistilor << Intrebare: Am angajat o persoana cu contract de munca cu 8 ore, pe perioada nedeterminata, dar a venit doar o zi, nu a muncit doar i s-a prezentat ce are de facut apoi dupa masa a sunat ca nu mai vine ca a acceptat o alta oferta. In acest caz cum trebuie sa desfacem contractul angajatului? Pe perioada de proba? Suntem obligati sa-i platim persoanei ziua in care a fost la servici dar nu a lucrat?
vezi AICI raspunsul specialistilor << Intrebare: Avem angajati care aduc concediu medical eliberat de diferiti medici, care se suprapun. Modul de calcul al acestor concedii medicale se platesc conform legislatiei in vigoare, adica primul concediu medical se plateste pana la data inceperii urmatorului. Intrebarea este: in declaratia 112, aceste concedii medicale trebuie sa apara ca si durata conform platii sau conform duratei care apare pe formularul de concediu medical eliberat de catre medic? Care este legislatia unde se precizeaza acest...
vezi AICI raspunsul specialistilor <<