Unii angajati din ministere primesc o marire de 10%

Legea nr. 153/2017 se modifica pentru a permite ca unii angajati din ministere si alte organe centrale sa primeasca o marire de 10%.

Mai multi parlamentari PNL au initiat un proiect de lege prin care toti angajatii din ministere si alte organe centrale care isi desfasoara activitatea in compartimente speciale sa primeasca o marire de 10% sub forma unei compensatii din salariul de baza. Conform Legii nr. 153/2017, salariul de baza reprezinta suma de bani la care are dreptul lunar personalul platit din fonduri publice, corespunzator functiei, gradului/treptei profesionale, gradatiei si vechimii in specialitate.

E important sa mentionam faptul ca in prezent angajatii din institutiile publice de aparare, ordine publica si securitate nationala care lucreaza in cadrul ministerelor sau altor organe centrale primesc deja aceasta compensatie de 10% din salariul de baza. Proiectul de lege initiat de alesii PNL doar mareste aria de acoperire a celor care beneficiaza de acest imbold financiar.

"Din motive ce tin de ratiunea sensibilitatii informatiilor gestionate, personalul civil detasat de la institutiile publice de aparare, ordine publica si securitate nationala a fost cuprins atat in prevederile art. 19, cat si cel al alin.(8) al art. 65 din Anexa VI la Legea-Cadru. Cu toate acestea, personalul civil beneficiaza doar de majorarea stabilita la art. 19, fara sa beneficieze de compensatia stabilita la alin.(8) a art.65", sustin semnatarii proiectului de lege. Astfel, se propune completarea art. 19 si abrogarea art. 65 alin.(8) din Anexa nr.VI la Legea Cadru nr. 153 din 28 iunie 2017 privind salarizarea personalului platit din fonduri publice, astfel incat toate categoriile de personal platit din fonduri publice, care este detasat in compartimente speciale sa beneficieze de compensatia de 10% din salariul de baza stabilita in prezent doar pentru personalul institutiilor publice de aparare, ordine publica si securitate nationala. 

Initiatorii sustin ca "scopul prezentei propuneri legislative este acela al respectarii principiilor nediscriminarii si al importantei sociale a muncii ce guverneaza Legea-Cadru privind salarizarea personalului platit din fonduri publice".

Propunerea de act normativ stabileste ca la art. 19 din Legea-cadru nr. 153/2017 se introduce un nou alineat, alin. (2), care va avea urmatorul cuprins: 

Totodata, alin. (8) al art. 65 din aceeasi lege se abroga.

Proiectul de lege a fost inregistrat pentru dezbatere la Senat, asadar deputatii vor avea votul decizional.

Punctul de vedere al Guvernului nu a fost cerut. 

Procedura de urgenta nu a fost solicitata.

Ramane de vazut cand vor primi acesti angajati marirea de 10%. Revenim cu actualizari.