1. ORDIN nr. 3.483 din 15 mai 2014 pentru modificarea anexei nr. 2 la Ordinul ministrului educatiei, cercetarii, tineretului si sportului nr. 5.219/2010 privind recunoasterea si echivalarea rezultatelor obtinute la examene cu recunoastere internationala pentru certificarea competentelor lingvistice in limbi straine si la examene cu recunoastere europeana pentru certificarea competentelor digitale, cu probele de evaluare a competentei lingvistice intr-o limba de circulatie internationala studiata pe parcursul invatamantului liceal, respectiv de evaluare a competentelor digitale, din cadrul examenului de bacalaureat EMITENT: MINISTERUL EDUCATIEI NATIONALE PUBLICAT IN: MONITORUL OFICIAL nr. 364 din 16 mai 2014
2. DECIZIE nr. 183 din 16 mai 2014 privind deschiderea procedurii de redresare financiara pe baza de plan de redresare la Societatea "Carpatica Asig" - S.A. EMITENT: AUTORITATEA DE SUPRAVEGHERE FINANCIARA PUBLICAT IN: MONITORUL OFICIAL nr. 364 din 16 mai 2014
3. ORDIN nr. 692 din 7 mai 2014 privind aprobarea derogarii in scop stiintific pentru unele specii de pesti EMITENT: MINISTERUL MEDIULUI SI SCHIMBARILOR CLIMATICE PUBLICAT IN: MONITORUL OFICIAL nr. 364 din 16 mai 2014
4. DECIZIE nr. 156 din 18 martie 2014 referitoare la exceptia de neconstitutionalitate a dispozitiilor Ordonantei de urgenta a Guvernului nr. 84/2012 privind stabilirea salariilor personalului din sectorul bugetar in anul 2013, prorogarea unor termene din acte normative, precum si unele masuri fiscal-bugetare EMITENT: CURTEA CONSTITUTIONALA PUBLICAT IN: MONITORUL OFICIAL nr. 364 din 16 mai 2014
5. DECIZIE nr. 132 din 13 martie 2014 referitoare la exceptia de neconstitutionalitate a dispozitiilor art. 50 din Ordonanta Guvernului nr. 121/1998 privind raspunderea materiala a militarilor EMITENT: CURTEA CONSTITUTIONALA PUBLICAT IN: MONITORUL OFICIAL nr. 364 din 16 mai 2014
6. HOTARARE nr. 396 din 13 mai 2014 pentru aprobarea Programului manifestarilor prilejuite de Ziua Eroilor - 29 mai 2014 EMITENT: GUVERNUL PUBLICAT IN: MONITORUL OFICIAL nr. 364 din 16 mai 2014
Sfaturi de la Experti - Intrebari si Raspunsuri
Intrebare: As dori sa aflu care sunt conditiile ce trebuie indeplinite pentru ca un cetatean roman sa fie delegat sau detasat in Elvetia la o alta societate. In mod specific: Care este perioada maxima permisa pentru delegare/detasare? Cine este responsabil pentru plata salariului si in ce moneda se efectueaza aceasta plata? Ce documente sunt necesare pentru a formaliza detasarea/delegarea? Cine suporta costurile pentru cazare? Cine acopera cheltuielile de transport? Va rugam sa ne furnizati aceste...
vezi AICI raspunsul specialistilor << Intrebare: Administratorul doreste sa schimbe sistemul de evidenta/pontaj privind prezenta angajatilor la locul de munca. Este vorba de un sistem inchis, o tableta pe care angajatul va semna la intrarea in incinta societatii, in acelasi timp se va face si o poza a angajatului; la fel se va intampla la iesirea din unitate a angajatului la sfarsitul programului de lucru. Informatiile mentionate se vor pastra pana la sfarsitul lunii sau cel mult 2 saptamani dupa, cand persoana desemnata cu centralizarea si...
vezi AICI raspunsul specialistilor <<