Decizia 310/2012, Curtea Constitutionala
referitoare la exceptia de neconstitutionalitate a prevederilor art. 14 din Ordonanta de urgenta a Guvernului nr. 40/1999 privind protectia chiriasilor si stabilirea chiriei pentru spatiile cu destinatia de locuinte, ale art. 23 din Legea locuintei nr. 114/1996, precum si ale art. 480, 1429 si 1436 din Codul civil
Lista din 2012, Primarie
asociatiilor si fundatiilor carora li s-au acordat subventii de la bugetul de stat, prin bugetul Ministerului Muncii, Familiei si Protectiei Sociale, in anul 2011, in conformitate cu prevederile Legii nr. 34/1998 privind acordarea unor subventii asociatiilor si fundatiilor romane cu personalitate juridica, care infiinteaza si administreaza unitati de asistenta sociala
Ordinul 496/2012, Ministerul Transporturilor si Infrastructurii
privind modificarea Ordinului ministrului transporturilor, constructiilor si turismului nr. 2.473/2006 privind efectuarea formalitatilor de sosire/plecare in/din porturile romanesti a navelor de navigatie interioara
Ordinul 1255/2012, Ministerul Mediului si Padurilor
pentru modificarea anexelor nr. 2-5 la Ordinul ministrului agriculturii, alimentatiei si padurilor nr. 193/2002 privind reactualizarea delimitarii fondului cinegetic al Romaniei in fonduri de vanatoare
Sfaturi de la Experti - Intrebari si Raspunsuri
Intrebare: Avem un salariat in concediu crestere copil din data de 14.10.2024. Acesta doreste sa revina incepand cu data de 01.02.2025. In luna decembrie, de Craciun, dintr-o eroare i s-a incarcat cardul de tichete cadou cu suma de 300 lei. Nu avem mentionat in CCM sau Regulament intern nici ca putem oferi, nici ca nu putem oferi aceste drepturi angajatilor, in perioada in care contractul de munca este suspendat. 1. Cum putem face cu aceasta suma de 300 lei neimpozabili? 2. Cum o putem trece in...
vezi AICI raspunsul specialistilor << Intrebare: In ceea ce priveste obligativitatea legala de a remunera 1 salariat cu salariul minim brut pe tara maxim 24 luni, urmand ca suscesiv sa intervina obligatoriu o majorarea salariala, avem un dubiu. Daca salariatul a fost remunerat timp de 12 luni perioada 01.2022-12.2022 cu salariul minim pe economie, ulterior salariul de baza a fost majorat peste minimul pe economie, iar de la 01.07.2024 are, din nou, salariul contractual egal cu minimul brut garantat in plata, cum calculam cele 24 luni? Insumam...
vezi AICI raspunsul specialistilor << Intrebare: Societate cu domeniu de activitate in constructii acorda salariatiilor indemnizatie de mobilitate de 50 lei/zi, cand durata deplasarii este mai mare de 12 ore si santierul se afla la o distanta mai mare de 5 km. Indemnizatia este specificata in CIM si declarata lunar in D112 ca si venit neimpozabil deoarece se incadreaza in limitele specificate la art.76 alin 4,1 din Codul fiscal. In Revisal s-a inregistrat o suma fixa de 1000 lei, ceea ce nu este corect in cazul in care numarul zilelor in care...
vezi AICI raspunsul specialistilor <<