1. HOTARARE nr. 783 din 10 septembrie 2014 pentru modificarea pozitiei nr. 17 din anexa la Hotararea Guvernului nr. 706/1994 privind trecerea palatelor administrative din municipiile resedinte de judete in administrarea institutiilor prefectului si pentru actualizarea valorii de inventar si a datelor de identificare ale unui imobil aflat in domeniul public al statului si administrarea Institutiei Prefectului - Judetul Dolj din subordinea Ministerului Afacerilor Interne EMITENT: GUVERNUL PUBLICAT IN: MONITORUL OFICIAL nr. 675 din 16 septembrie 2014
2. ORDIN nr. 1.521 din 8 septembrie 2014 pentru aprobarea derogarii in scop stiintific in cazul unor specii de fauna salbatica EMITENT: MINISTERUL MEDIULUI SI SCHIMBARILOR CLIMATICE PUBLICAT IN: MONITORUL OFICIAL nr. 675 din 16 septembrie 2014
3. ORDIN nr. 1.312 din 8 septembrie 2014 pentru aprobarea Reglementarii aeronautice civile romane RACR-AD-PETH "Proiectarea si exploatarea tehnica a heliporturilor", editia 3/2014 EMITENT: MINISTERUL TRANSPORTURILOR PUBLICAT IN: MONITORUL OFICIAL nr. 675 din 16 septembrie 2014
4. ORDIN nr. 1.309 din 8 septembrie 2014 privind masuri pentru aplicarea Regulamentului (UE) nr. 139/2014 al Comisiei din 12 februarie 2014 de stabilire a cerintelor tehnice si a procedurilor administrative referitoare la aerodromuri in temeiul Regulamentului (CE) nr. 216/2008 al Parlamentului European si al Consiliului EMITENT: MINISTERUL TRANSPORTURILOR PUBLICAT IN: MONITORUL OFICIAL nr. 675 din 16 septembrie 2014
5. ORDIN nr. 26 din 10 septembrie 2014 privind conferirea Semnului onorific In Serviciul Patriei unor maistri militari si subofiteri din Serviciul de Protectie si Paza EMITENT: SERVICIUL DE PROTECTIE SI PAZA PUBLICAT IN: MONITORUL OFICIAL nr. 675 din 16 septembrie 2014
6. ORDIN nr. 25 din 10 septembrie 2014 privind conferirea Semnului onorific In Serviciul Patriei unor ofiteri din Serviciul de Protectie si Paza EMITENT: SERVICIUL DE PROTECTIE SI PAZA PUBLICAT IN: MONITORUL OFICIAL nr. 675 din 16 septembrie 2014
7. AMENDAMENT din 14 aprilie 2014 convenit prin schimbul de scrisori semnate la Luxemburg la 7 aprilie 2014 si la Bucuresti la 14 aprilie 2014 intre Guvernul Romaniei si Banca Europeana de Investitii la Contractul de finantare dintre Romania, reprezentata de Ministerul Finantelor Publice, Banca Europeana de Investitii si Compania Nationala de Autostrazi si Drumuri Nationale din Romania - S.A., semnat la Bucuresti la 22 decembrie 2005 si la Luxemburg la 27 decembrie 2005, pentru finantarea Proiectului privind constructia autostrazii Cernavoda-Constanta EMITENT: ACT INTERNATIONAL PUBLICAT IN: MONITORUL OFICIAL nr. 675 din 16 septembrie 2014
8. HOTARARE nr. 772 din 4 septembrie 2014 pentru aprobarea amendamentului convenit prin schimbul de scrisori semnate la Luxemburg la 7 aprilie 2014 si la Bucuresti la 14 aprilie 2014 intre Guvernul Romaniei si Banca Europeana de Investitii la Contractul de finantare dintre Romania, reprezentata de Ministerul Finantelor Publice, Banca Europeana de Investitii si Compania Nationala de Autostrazi si Drumuri Nationale din Romania - S.A., semnat la Bucuresti la 22 decembrie 2005 si la Luxemburg la 27 decembrie 2005, pentru finantarea Proiectului privind constructia autostrazii Cernavoda-Constanta EMITENT: GUVERNUL PUBLICAT IN: MONITORUL OFICIAL nr. 675 din 16 septembrie 2014
Sfaturi de la Experti - Intrebari si Raspunsuri
Intrebare: As dori sa aflu care sunt conditiile ce trebuie indeplinite pentru ca un cetatean roman sa fie delegat sau detasat in Elvetia la o alta societate. In mod specific: Care este perioada maxima permisa pentru delegare/detasare? Cine este responsabil pentru plata salariului si in ce moneda se efectueaza aceasta plata? Ce documente sunt necesare pentru a formaliza detasarea/delegarea? Cine suporta costurile pentru cazare? Cine acopera cheltuielile de transport? Va rugam sa ne furnizati aceste...
vezi AICI raspunsul specialistilor << Intrebare: Administratorul doreste sa schimbe sistemul de evidenta/pontaj privind prezenta angajatilor la locul de munca. Este vorba de un sistem inchis, o tableta pe care angajatul va semna la intrarea in incinta societatii, in acelasi timp se va face si o poza a angajatului; la fel se va intampla la iesirea din unitate a angajatului la sfarsitul programului de lucru. Informatiile mentionate se vor pastra pana la sfarsitul lunii sau cel mult 2 saptamani dupa, cand persoana desemnata cu centralizarea si...
vezi AICI raspunsul specialistilor <<