Actul nr. 1209 din 06 Decembrie 2011
Emitent: Guvernul Romaniei
Hotarare privind modificarea anexei nr. 12 la Hotararea Guvernului nr. 1.705/2006 pentru aprobarea inventarului centralizat al bunurilor din domeniul public al statului
Actul nr. 25 din 15 Decembrie 2011
Emitent: Parlamentul Romaniei
Hotarare pentru numirea unor membri ai Consiliului Comisiei de Supraveghere a Sistemului de Pensii Private
Actul nr. 1183 din 12 Decembrie 2011
Emitent: Institutul National de Statistica
Ordin privind pragurile valorice Intrastat pentru colectarea informatiilor statistice de comert intracomunitar cu bunuri in anul 2012
Actul nr. 3577 din 12 Decembrie 2011
Emitent: Agentia Nationala de Administrare Fiscala
Ordin pentru modificarea si completarea Ordinului presedintelui Agentiei Nationale de Administrare Fiscala nr. 2.731/2010 privind organizarea activitatii de administrare a contribuabililor mijlocii la administratiile finantelor publice pentru contribuabilii mijlocii din cadrul directiilor generale ale finantelor publice judetene si a municipiului Bucuresti
Sfaturi de la Experti - Intrebari si Raspunsuri
Intrebare: Avem o salariata pensionata la data de 17.08.2021, pentru limita de varsta, care isi continua activitatea in baza aceluiasi contract pana la 28.11.2024, data la care implineste 65 ani. Aceasta doreste sa continue activitatea in baza unui nou contract. 1. Contractul ei inceteaza de drept la data la care implineste 65 ani 28.11.2024? 2. Poate continua activitatea si dupa aceasta data, avand in vedere prevederile art. 46, alin 2, din Legea 360/2023 privind sistemul public de pensii; cf caruia poate...
vezi AICI raspunsul specialistilor << Intrebare: In cadrul societatii noastre ne confruntam cu urmatoarele doua spete: 1. Angajatorul primeste de la Casa de Pensii o informare de pensie la limita de varsta a unui salariat iar salariatul aduce decizia de pensie de limita de varsta cu REDUCEREA varstei de pensionare angajatul are in prezent varsta de 60 de ani. - In cazul acesta este obligatoriu sa se intocmeasca un nou contract de munca? - Contractul de munca se poate incheia pe durata determinata sau nedeterminata pana la implinirea varstei...
vezi AICI raspunsul specialistilor << Intrebare: Un salariat X angajat din data de 21.10.2024 care in data de 07.11.2024 acesta este internat in spital si primeste concediu medical care are ca si cod de indemnizatie 06 - 5 zile este urgenta - suportata de catre angajator. Numarul sau de zile de stagiu fiind 8, iar veniturile bazei de calcul sunt 1.745. Mentionez ca salariatul nu a mai lucrat in ultimile 12 luni. Cum calculez indemnizatia zilnica pentru concedii medicale in aceasta situatie?
vezi AICI raspunsul specialistilor <<