1. PROGRAM din 4 decembrie 2014 national de control al calitatii in domeniul securitatii aviatiei civile - PNCC-SECA EMITENT: MINISTERUL TRANSPORTURILOR PUBLICAT IN: MONITORUL OFICIAL nr. 915 din 16 decembrie 2014
2. ORDIN nr. 1.613 din 4 decembrie 2014 pentru aprobarea Programului national de control al calitatii in domeniul securitatii aviatiei civile - PNCC-SECA EMITENT: MINISTERUL TRANSPORTURILOR PUBLICAT IN: MONITORUL OFICIAL nr. 915 din 16 decembrie 2014
3. ORDIN nr. 95 din 18 noiembrie 2014 privind modificarea si completarea Statutului Federatiei Comunitatilor Evreiesti din Romania - Cultul Mozaic, recunoscut prin Hotararea Guvernului nr. 999/2008 EMITENT: SECRETARIATUL DE STAT PENTRU CULTE PUBLICAT IN: MONITORUL OFICIAL nr. 915 din 16 decembrie 2014
4. HOTARARE nr. 1.107 din 12 decembrie 2014 pentru modificarea art. 8 din Hotararea Guvernului nr. 867/2014 privind aprobarea schemei "Ajutor de minimis pentru compensarea efectelor fenomenelor hidrometeorologice nefavorabile manifestate in perioada mai-iulie 2014 ce au produs pagube asupra sectorului apicol" EMITENT: GUVERNUL PUBLICAT IN: MONITORUL OFICIAL nr. 915 din 16 decembrie 2014
5. HOTARARE nr. 60 din 15 decembrie 2014 pentru modificarea Hotararii Senatului nr. 50/2012 privind aprobarea componentei numerice si nominale a comisiilor permanente ale Senatului EMITENT: SENATUL PUBLICAT IN: MONITORUL OFICIAL nr. 915 din 16 decembrie 2014
Sfaturi de la Experti - Intrebari si Raspunsuri
Intrebare: Societate cu profil IT doreste sa angajeze student cu contract de internship. Cate ore poate lucra maxim fiind student care nu poate veni zilnic fiind examene si cursuri. Forma de contract este CIM ? sau nu? Care este salariul brut minim si ce impozite suporta firma. Care este perioada maxima de contract.
vezi AICI raspunsul specialistilor << Intrebare: In cazul salariatilor detasati transnational, cheltuielile generate de detasare sunt dispuse astfel: 1. Transportul - este achitat direct de angajator prin achizitia biletelor de calatorie prin plata directa din contul angajatorului; 2. Cazarea - este asigurata prin inchirierea directa de catre angajator a unor locuinte, si plata directa din contul angajatorului a costului cu chiria; 3. Masa - este asigurata de beneficiarul serviciilor prin acordarea la cantina acestuia. In acest caz, cum...
vezi AICI raspunsul specialistilor << Intrebare: O firma de IT din Romania doreste sa trimita doi salariati pentru cate 3 zile, o data la 3 luni, unul in UK si unul in Germania pentru o intalnire de afaceri cu colegi dintr-o intreprindere care apartine grupului de intreprinderi la nivel global. Salariatii nu vor desfasura activitate pentru compania in care se deplaseaza, nu va exista un raport de munca intre salariati si compania in care se deplaseaza, iar rezultatele si informatiile acumulate in urma intalnirii vor fi aplicate ulterior pentru...
vezi AICI raspunsul specialistilor << 
